“员工”,是指企业(单位)中各种用工形式的人员,包括()、(),临时聘用、雇用、借用的人员,以及代训工和()。

“员工”,是指企业(单位)中各种用工形式的人员,包括()、(),临时聘用、雇用、借用的人员,以及代训工和()。


相关考题:

《工伤保险条例》所称职工,是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工( )、各种用工()的劳动者。A.方式 合同B.形式 期限C.协议 年限

“员工”,是指企业()中各种用工形式的人员,包括()、(),临时聘用、雇用、借用的人员,以及代训工和()。

职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出,职工中包括未与企业定立合同的非正式人员。( )

从广义角度看,薪酬是指员工作为劳动关系中的一方,从用人单位——企业所得到的各种回报,形式包括()。A.物质的 B.精神的 C.货币的 D.非货币的E.食物的

劳务人员工资表的最终表格由用工单位(分包)编制,必须由( )签字确认,加盖用工企业公章,每月报总包单位备案。A.劳务人员本人B.劳务负责人C.用工企业劳务员D.用工企业项目负责人E.用工企业法人代表

国家电网公司安全事故调查规程中员工,是指单位各种用工形式的人员,包括()。A、固定职工、合同制职工B、农民工C、代训工、实习生和其他社会化用工D、临时工(临时聘用、雇佣、借用的人员)、劳务派遣工

《事故调查与分析管理制度》中“员工”是指企业中各种用工形式的人员,包括固定工、(),临时聘用、雇佣和借用的人员,以及()和实习生。

《国家电网公司安全事故调查规程》规定:因公外出发生的人身伤亡,员工的释义包括以下()A、单位各种用工形式的人员B、劳务派遣工、代训工、实习生和其他社会化用工C、固定职工、合同制职工D、临时工(临时聘用、雇用、借用的人员)

用工状况是指企业员工的()等方面情况。A、人数B、技术专长C、工作态度D、薪资水平E、人员结构

《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》中所所称非法用工单位伤亡人员是指:()。

员工,是指由企业(单位)中各种用工形式的人员,包括固定员工、合同制员工,临时聘用、雇佣、借用的人员,以及代训工和实习工。

《工伤保险条例》所称职工,是指与用人单位存在劳动关系()的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。A、包括事实劳动关系B、工人C、员工D、雇工

根据财税【2016】47号文件规定:“劳务派遣服务,是指劳务派遣公司为了满足用工单位对于各类灵活用工的需求,将员工派遣至用工单位,接受用工单位管理并为其工作的服务。”如果派遣的人员在用工单位提供的建筑服务,那么派遣公司适用劳务派遣政策还是建筑服务政策?

外在薪酬是指企业针对员工所作的贡献而支付给员工的各种形式的收入。外在薪酬可划分为货币薪酬、福利性薪酬和()。

《工伤保险条例》所称职工,是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工()、各种用工()的劳动者。A、方式、合同B、形式、期限C、协议、年限

非法用工单位伤亡人员是指什么?

从广义角度看,薪酬是指员工作为劳动关系中的一方,从用人单位--企业所得到的各种回报,形式包括()。A、物质的B、精神的C、货币的D、非货币的E、食物的

某项目部按照务工人员相关资料进行劳务结算,由于各方原因,最后不能按时发放劳务人员工资,其中一个班组长带领几个务工人员围堵了总承包企业。劳务作业人员考勤表由以哪方谁编制,并由以下哪方报总包备案()A、施工班组,施工班组B、用工单位,用工单位C、施工单位,用工单位D、用工单位,施工单位

国家电网公司《电力生产事故调查规程》中所称职工是指由企业支付工资的各种用工形式的职工,包括()、()、()和企业招用的()、()等。

员工是指单位各种用工形式的人员,包括()。A、固定职工B、合同制职工C、临时工D、劳务派遣工E、代训工

人力资源,是指企业组织生产经营活动而录(任)用的各种人员,包括()A、董事B、监事C、高级管理人员D、全体员工

多选题用工状况是指企业员工的()等方面情况。A人数B技术专长C工作态度D薪资水平E人员结构

多选题从广义角度看,薪酬是指员工作为劳动关系中的一方,从用人单位--企业所得到的各种回报,形式包括()。A物质的B精神的C货币的D非货币的E食物的

多选题人力资源,是指企业组织生产经营活动而录(任)用的各种人员,包括()A董事B监事C高级管理人员D全体员工

单选题《工伤保险条例》所称职工,是指与用人单位存在劳动关系()的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。A包括事实劳动关系B工人C员工D雇工

多选题在《电业生产事故调查规程》中,从事与电力生产有关工作的职工是指由企业支付工资的各种用工形式的职工,包括()。A合同制职工;B临时工;C临时农民工;D固定职工。

填空题《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》中所所称非法用工单位伤亡人员是指:()。