下列条款中( )是劳动合同的约定条款。 A.试用期条款B.劳动合同期限C.劳动报酬D.违反劳动合同的责任
下列劳动合同条款中,法定的必备条款包括()。 A、劳动合同的期限B、劳动报酬C、工作内容D、试用期
下列属于劳动合同必备条款的是() A、劳动合同期限B、工作内容和工作地点C、工作时间和休息休假D、劳动报酬E社会保险
劳动合同的条款内容有（）A.劳动合同期限B.工作形势C.无需劳动报酬D.劳动合同无终止日期
劳动合同应当具备九个条款，下列（）就属于劳动合同应有的条款。 A.劳动合同期限B.工作内容和工作地点C.工作时间和休息休假D.劳动报酬E.失业保险
劳动合同的法定条款有()。A:社会保险B:劳动报酬C:劳动合同期限D:保守商业秘密和竞业限制条款E:工作内容和工作地点
( )属于劳动合同的约定条款。A.劳动合同期限 B.工作内容 C.竞业限制 D.劳动报酬
《劳动法》规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上，劳动合同应具备（ ）。A.工作内容B.劳动报酬C.劳动纪律D.劳动合同期限E.工作地点
劳动合同应具备的基本条款除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件外，还应具备劳动报酬、（）、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容。
劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动纪律等七项内容属于劳动合同中的（）A、必备条款B、协议条款C、必备条款和协议条款D、其他条款
劳动合同的条款内容有（）A、劳动合同期限B、工作形势C、无需劳动报酬D、劳动合同无终止日期
劳动合同应当具备的条款有（）。A、劳动报酬B、劳动合同期限C、社会保险D、工作内容与工作时间
劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任为劳动合同必备条款，除此之外，当事人可以协商约定其他内容。
劳动合同的必备条款包括劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险等。
除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外，还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件，（）等内容
合同期限、劳动报酬等内容是劳动合同的约定条款。这种说法正确吗？为什么？
下面不属于劳动合同法规定的劳动合同必备条款是（）A、劳动合同期限B、工作内容C、劳动报酬D、培训期
劳动合同应具备（）条款。A、劳动合同期限B、工作内容C、劳动报酬D、户口所在地
根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列条款中，属于劳动合同必要条款的有（）。A、社会保险条款B、劳动报酬条款C、工作内容和工作地点条款D、劳动合同期限条款E、福利待遇条款
下列条款中（）是劳动合同的约定必备条款A、试用期条款B、劳动合同期限C、劳动报酬D、违反劳动合同的责任
以下属于劳动合同的必备条款有（）。A、.劳动合同期限和劳动报酬B、工作内容和工作地点C、工作时间和休息休假D、补充保险和福利待遇
单选题劳动合同期限、工作内容、劳动报酬、劳动纪律等七项内容属于劳动合同中的（）A必备条款B协议条款C必备条款和协议条款D其他条款
多选题劳动合同的法定条款有()A社会保险B劳动报酬C劳动合同期限D保守商业秘密和竞业限制条款E工作内容和工作地点
多选题劳动合同应具备（）条款。A劳动合同期限B工作内容C劳动报酬D户口所在地
判断题劳动合同的必备条款包括劳动合同期限、工作内容和工作地点、工作时间和休息休假、劳动报酬、社会保险等。A对B错
单选题下列条款中（）是劳动合同的约定必备条款A试用期条款B劳动合同期限C劳动报酬D违反劳动合同的责任
单选题劳动合同的条款内容有（）A劳动合同期限B工作形势C无需劳动报酬D劳动合同无终止日期