依据2006年《事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法》,事业单位工作人员岗位变动后执行新聘岗位工资标准的时间是()。A、变动的当月B、变动的下月C、变动当年的一月D、变动次年的一月

依据2006年《事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法》,事业单位工作人员岗位变动后执行新聘岗位工资标准的时间是()。

  • A、变动的当月
  • B、变动的下月
  • C、变动当年的一月
  • D、变动次年的一月

相关考题:

机关事业单位养老保险制度改革依据的是下列哪个文件?()A、《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》B、《事业单位人事管理条例》C、《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定的通知》D、《社会保险法》

事业单位财务工作的基本依据是( )A.事业单位收入B.事业单位预算C.事业单位支出D.事业单位资产

推进从事公益服务事业单位改革包括()。 A.明确改革目的B.建立健全法人治理结构C.改革管理体制D.深化人事制度改革E.深化收入分配制度改革

2015年,推进机关事业单位养老保险制度改革,建立()制度,同步调整机关事业单位工作人员基本工资A、职业年金B、事业年金C、干部年金

工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金如何计发?

机关事业单位工作人员中,和企业职工基本养老保险待遇一样是()。A、对《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》实施之后参加工作的机关事业单位工作人员,个人缴费年限累计满15年的人员B、对《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》实施之前参加工作的机关事业单位工作人员,个人缴费年限累计满15年的人员C、对《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》实施之前参加工作的机关事业单位工作人员D、对《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》实施之后参加工作的机关事业单位工作人员

下列属于2006年7月事业单位工作人员收入分配制度改革主要措施的有()。A、建立岗位绩效工资制度B、实行工资分类管理C、完善工资正常调整机制D、完善高层次人才和单位主要领导的分配激励约束机制

依据2006年7月《关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》,套改薪级工资的要素有()。A、个人学位B、套改年限C、任职年限D、所聘岗位

依据2006年《江苏省事业单位工作人员收入分配制度改革实施意见》,下列关于事业单位绩效工资总量核定的说法正确的有()。A、对公益目标任务完成好、考核优秀的事业单位,必须增加绩效工资总量B、对公益目标任务完成好、考核优秀的事业单位,可适当增加绩效工资总量C、对公益目标任务完成不好,考核较差的事业单位,相应核减绩效工资总量D、对知识技术密集、高层次人才集中的事业单位,在核定绩效工资总量时可给予适当倾斜

依据2006年7月《关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》,下列属于事业单位津贴补贴的有()。A、住房补贴B、艰苦边远地区津贴C、交通补贴D、特殊岗位津贴补贴

依据2006年《关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》,下列新参加工作的应届毕业生执行初期工资待遇的是()。A、获得双学士学位的本科生B、获得硕士学位的研究生C、获得学士学位的本科生D、大专毕业生

下列属于机关事业单位养老保险制度改革的对象有()。A、公务员法管理的单位及其编制内工作人员B、参照公务员法管理的机关(单位)及其编制内工作人员C、事业单位及其编制内工作人员D、机关事业单位离休人员

事业单位绩效工资分配应以工作人员的实绩和贡献为依据,合理拉开差距。

依据2006年《事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法》,护士的岗位工资和薪级工资标准的提高幅度是()。A、5%B、10%C、15%D、20%

依据2006年《事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法》,不计算工龄的在校学习时间是()。A、在国家承认学历的本科以上院校未计算为工龄的学习时间B、在国家承认学历的非全日制本科以上院校未计算为工龄的学习时间C、在国家承认学历的大专以上院校未计算为工龄的学习时间D、在国家承认学历的全日制大专以上院校未计算为工龄的学习时间

事业单位工作人员参加收入分配制度改革的职务如何确定?

从2009年1月1日至2010年1月1日,我国事业单位分三步实施绩效工资制度。实施绩效工资有利于() ①消除事业单位收入分配的差距 ②完善我国分配激励机制和健全分配的宏观调控机制 ③调动事业单位工作人员的积极性 ④促进社会事业发展,提高公益服务水平A、①③④B、①②③C、①②④D、②③④

事业单位分配制度改革中,对经费完全自理的事业单位,要允许()A、实行平均分配B、自主决定内部分配C、企业资本参与经营和分配D、民间资本参与经营和分配

事业单位人事制度改革包括的内容有()。A、事业单位人事制度改革B、事业单位分配制度改革C、事业单位财政划拨体制改革D、事业单位机构编制改革

事业单位财务工作的基本依据是()。A、事业单位收入B、事业单位预算C、事业单位支出D、事业单位资产

2009年9月2日召开的国务院常务会议,决定在公共卫生与基层医疗卫生事业单位和其他事业单位进行收入分配制度改革,实施绩效工资。事业单位工作人员工资收入由基本工资、绩效工资和津贴补贴三部分构成,其中绩效工资是收入分配中活的部分,主要体现工作人员的实绩和贡献。对事业单位实施绩效工资() ①是对我国现行分配制度的根本性变革 ②体现了按劳分配原则 ③把劳动者付出的劳动数量和质量与个人收入直接联系在一起,有利于激发劳动者的劳动积极性 ④实现了按劳分配与按生产要素分配的分离A、①②B、①④C、③④D、②③

单选题事业单位分配制度改革中,对经费完全自理的事业单位,允许()。A实行平均分配B自主决定内部分配C企业资本参与经营和分配D民间资本参与经营和分配

单选题2015年,推进机关事业单位养老保险制度改革,建立()制度,同步调整机关事业单位工作人员基本工资A职业年金B事业年金C干部年金

多选题当前的事业单位工资制度改革的原则有()A以岗定薪,岗变薪变,加大优秀人才和关键岗位倾斜力度B搞活事业单位内部分配,增强事业单位活力C按劳分配与按生产要素分配相结合,鼓励创新创造D建立体现事业单位特点的工资正常调整机制,使事业单位工作人员收入与经济社会发展水平相适应

多选题事业单位人事制度改革包括的内容有()。A事业单位人事制度改革B事业单位分配制度改革C事业单位财政划拨体制改革D事业单位机构编制改革

单选题事业单位分配制度改革中,对经费完全自理的事业单位,要允许:A实行平均分配B自主决定内部分配C企业资本参与经营和分配D民间资本参与经营和分配

单选题事业单位财务工作的基本依据是()。A事业单位收入B事业单位预算C事业单位支出D事业单位资产