《阿拉善盟党政主要负责人“三个不直接分管”的办法（试行）》对分管人事、财务和工程项目建设的副职的哪些行为，视情节轻重，分别给予批评教育、通报批评、诫勉谈话等组织处理直至纪律处分？
《阿拉善盟党政主要负责人“三个不直接分管”的办法（试行）》对分管人事、财务和工程项目建设的副职的哪些行为，视情节轻重，分别给予批评教育、通报批评、诫勉谈话等组织处理直至纪律处分？
相关考题：
《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》规定，乡镇领导班子成员和基层站所负责人有违反本规定，视情节轻重，由有关机关、部门依照职责权限给予( )、免职、降职等处理。A、诫勉谈话B、通报批评C、调离岗位D、责令辞职
乡镇领导班子成员和基层站所负责人有违反《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》第一章所列行为的，视情节轻重，由有关机关、部门依照职责权限给予诫勉谈话、通报批评、调离岗位、责令辞职、免职、降职等处理。( )
违反《党政机关厉行节约反对浪费条例》和山东省《实施办法》规定造成浪费的，追究相关人员、主要负责人或者有关领导干部的责任。情节严重的，给予()等处理。A、批评教育B、责令作出检查、诫勉谈话C、通报批评或者调离岗位D、责令辞职、免职、降职
《关于印发强化审计监督问责的有关规定的通知》规定:对于审计整改不力的,对单位行政主要负责人和纪委书记进行问责,以下情形正确的是( )。 A、情节较轻的，给予批评教育、诫勉谈话、责令做出书面检查B、情节较重的，给予通报批评C、情节严重的，给予调离岗位、免职等组织处理D、构成违纪的，依照有关规定给予纪律处分
教师出现师德失范问题,所在院(系)行政主要负责人和党组织主要负责人需向学校分别做出检讨,由学校依据有关规定视情节轻重采取约谈、诫勉谈话、通报批评、纪律处分和组织处理等方式进行问责。() 此题为判断题(对，错)。
纪检监察机构负责人有下列情形之一的，视情节轻重，分别给予批评教育、通报、诫勉谈话等方式问责或者纪律处分(多选)。A、对主要领导违反政策规定或者决策程序等行为不制止、不报告的B、对分管领导不正确执行集体决定不制止、不报告的C、对本单位“五项权力”行使情况监督不力，造成损失或者其他后果的D、对主要领导违反政策规定或者决策程序等行为已向市纪委报告的
生产经营单位半年未完成集团公司下达的商品煤产量、盈亏、成本指标的，（）A、给予责任单位领导班子通报批评B、给予责任单位领导班子通报批评，党政正职和分管经营副职诫勉谈话或警告C、给予责任单位领导班子集体诫勉谈话并通报批评，党政正职和分管经营副职警告、记过或记大过D、给予责任单位领导班子集体诫勉谈话并通报批评，党政正职和分管经营副职警告、记过或记大过、降职或撤职
哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，D21类事故，视情节轻重，分别给予分管业务副职和党政正职行政记过以上处分；给予相关科室负有专业管理责任的管理（专业技术）人员行政记过以上处分。
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生职工、旅客轻伤事故或者行车设备故障，视情节轻重，分别给予车队、车间负有管理责任的现场管控干部（包保）行政记过以上处分；分别给予分管业务副职、党政正职行政警告以上处分。
多选题党的工作机关领导班子成员违反《中国共产党工作机关条例（试行）》有关规定的，怎么处理？（）A根据情节轻重，给予批评教育、责令作出检查、诫勉、通报批评或者调离岗位、责令辞职、免职、降职等处理B情节较轻的，给予批评教育、责令作出检查、诫勉、通报批评等处理C情节较重的，给予调离岗位、责令辞职、免职、降职等处理D应当追究党纪政纪责任的，依照有关规定给予相应处分
判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，发生职工、旅客轻伤事故或者行车设备故障，视情节轻重，分别给予车队、车间负有管理责任的现场管控干部（包保）行政记过以上处分；分别给予分管业务副职、党政正职行政警告以上处分。A对B错
单选题违反《党政机关厉行节约反对浪费条例》和山东省《实施办法》规定造成浪费的，追究相关人员、主要负责人或者有关领导干部的责任。情节严重的，给予（）等处理。A批评教育B责令作出检查、诫勉谈话C通报批评或者调离岗位D责令辞职、免职、降职
问答题《阿拉善盟党政主要负责人“三个不直接分管”的办法（试行）》对分管人事、财务和工程项目建设的副职的哪些行为，视情节轻重，分别给予批评教育、通报批评、诫勉谈话等组织处理直至纪律处分？