()订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地该行业、该区域的用人单位和劳动者具有约束力。A、依法B、协商C、协议

()订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地该行业、该区域的用人单位和劳动者具有约束力。

  • A、依法
  • B、协商
  • C、协议

相关考题:

生效的行业性、区域性工资专项集体合同对本行业或者本区域内所有盖章确认该合同的企业及其职工具有约束力。( )

行业集聚或者小企业比较集中的区域,可以开展行业性或者区域性工资集体协商,订立工资专项集体合同。( )

下列关于集体合同的说法正确的是( )A.集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由劳动者推举的代表与用人单位订立B.企业职工一方与用人单位可以订立劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同C.行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力D.集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。A 正确B 错误

工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行( ),并与用人单位建立集体协商机制。 A、集体合同B、劳动合同C、工资专项集体合同D、女职工权益保护专项集体合同

集体合同不仅对合同双方具有约束力,而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力,这是指集体合同的( )。A.合同目的基准性B.合同主体的集体性C.合同内容的普适性D.合同效力的扩张性

行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的()具有约束力。A.工会和劳动者B.工会和用人单位C.用人单位和劳动者D.劳动行政部门和劳动者

根据《劳动合同法》的规定,行业性、区域性集体合同对( )的用人单位和劳动者具有约束力。A.当地本行业、本区域B.外地本行业、本区域C.当地本行业、其他区域

根据《劳动合同法》,关于集体合同的说法,正确的是( )。A.集体合同签订后,应当报送劳动行政部门B.依法订立的集体合同仅对用人单位具有约束力C.集体合同由劳动行政部门代表企业职工一方与用人单位订立D.集体合同中劳动报酬标准可以低于当地人民政府规定的最低标准

依法订立的集体合同对( )具有约束力。A.用人单位B.劳动行政部门C.行业性工会组织D.劳动争议仲裁委员会

依法订立的集体合同对()具有约束力。A:用人单位B:劳动行政部门C:行业性工会组织D:劳动争议仲裁委员会

依法订立的集体合同只对用人单位具有约束力。( )

关于集体合同的表述中,说法有误的是 ( )。 A. 集体合同订立后,应当报送劳动行政部门 B. 依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力 C. 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效 D. 用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得高于集体合同规定的标准

依法订立的集体合同的效力范围及于()A、用人单位B、劳动者C、企业工会的全体会员D、用人单位和劳动者

集体合同的效力具有扩张性,下列个人和组织中,受集体合同约束的有()。A、集体合同双方代表的集体B、集体合同签订后建立劳动关系的劳动者和用人单位C、签订集体合同时已经建立劳动关系的劳动者和用人单位D、受集体合同约束的用人单位所在地地方政府

下列各选项中有关工资集体协商制度表述正确的有().A、工资协议是专门就工资事项签订的专项集体合同B、职工个人与企业订立的劳动合同中关于工资报酬的标准,不得低于工资协议规定的最低标准C、未订立集体合同的企业,工资协议可以充当集体合同D、依法订立的工资协议对企业和职工双方具有同等约束力

集体合同不仅对合同双方具有约束力,而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力,这体现了集体合同的()特征。A、目的的基准性B、主体的集体性C、内容的普适性D、效力的扩张性

行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的()具有约束力。A、工会和劳动者B、工会和用人单位C、用人单位和劳动者D、劳动行政部门和劳动者

下列各选项关于区域性、行业性集体合同履行情况监督检查的相关表述,正确的是()。A、加强区域性、行业性集体合同履行情况的监督检查,是预防集体劳动争议发生的有效手段B、区域性、行业性集体合同一旦签订,对双方具有法律约束力,且该种约束力不对等,资方可以根据情况进行适当调整,劳方必须认真履行兑现C、加强区域性、行业性集体合同履行情况的监督检查,就要建立相应的监督检查组织,制定和完善各项监督检查制度,形成上下结合、内外互动的工作体系D、加强区域性、行业性集体合同履行情况的监督检查,应建立健全履行情况报告制度、履约责任制度、信息通报制度、整改建议制度和职工举报制度

下列关于区域性、行业性集体合同效力和争议处理的叙述,错误的是()。A、按照规定签订的区域性、行业性集体合同,对辖区内签约的所有企业和职工均具有约束力B、企业签订的集体合同,其标准可以低于区域性、行业性集体合同的规定C、对在区域性、行业性集体协商过程中发生的争议,双方当事人不能协商解决的,当事人一方或双方可以书面向辖区内的劳动保障行政部门提出协调处理申请D、劳动保障行政部门认为必要适时可以进行调解处理

下列关于区域性、行业性集体合同与用人单位集体合同联系的叙述,正确的是()。A、由于我国多层级工资集体协商模式的存在,不可避免地在某些地区、企业、行业和区域性工资专项集体合同会出现重合的现象B、行业、区域性工资专项集体合同依法生效后,对本*行业、本*区域的企业和职工均具有约束力C、在工资专项集体合同二次覆盖的情况下,单个企业签订的工资专项集体合同,其确定的劳动条件和劳动报酬标准,不得低于本*行业或者本*区域签订的行业、区域性工资专项集体合同的规定D、在企业工资专项集体合同与区域、行业性工资专项集体合同内容不一致时,应当优先适用符合企业利益的条款

单选题集体合同不仅对合同双方具有约束力,而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力,这体现了集体合同的()特征。A目的的基准性B主体的集体性C内容的普适性D效力的扩张性

多选题下列有关集体劳动合同的表述,正确的有()。A集体合同应当采用书面形式B集体合同的效力不具有扩张性C集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过D行业性的集体合同对当地本行业的用人单位和劳动者具有约束力E集体合同中报酬和劳动条件等标准不得低于当地政府规定的最低标准

单选题依法订立的集体合同的效力范围及于()A用人单位B劳动者C企业工会的全体会员D用人单位和劳动者

单选题下列关于集体合同法律效力的叙述,错误的是()。A单个企业签订的工资专项集体合同,其法律效力不只局限于该企业和企业全体职工B区域性工资专项集体合同具有约束本*区域内所有企业和职工的法律效力C区域性、行业性工资专项集体合同的覆盖范围,远大于企业层级工资专项集体合同D行业性工资专项集体合同具有约束本*行业内所有企业和职工的法律效力

单选题集体合同不仅对合同双方具有约束力,而且对于合同双方代表的劳动者集体和用人单位集体具有约束力,这体现了集体合同的(  )特征。[2013年真题]A目的的基准性B主体的集体性C内容的普适性D效力的扩张性

单选题依法订立的集体合同对()具有约束力。A用人单位B劳动行政部门C行业性工会组织D劳动争议仲裁委员会