下列选项中，不属于“五大发展理念”的是( )A、人本B、创新C、协调D、绿色
单元格内输入了“=工资! B5”，其中“工资”是( )的名字。A．工作簿B．工作表C．单元格区域D．单元格
下列不属于提高单元精度的方法是()。 A.增加单元结点数目B.在单元内增设结点C.减少单元结点数目D.设等参元
下列不属于管理的五大基本职能的是()。 A、计划B、人力资源管理C、组织D、协调
下列功能不属于工资核算系统的是（ ）。A．输入各种工资数据B．工资计算C．工资费用的汇总和分配D．工资成本核算
下列不属于计时工资的是()。A:月工资制B:周工资制C:日工资制D:小时工资制
某商品流通企业根据工资的不同功能，把员工工资划分为若干个相对独立的工资单元，对各单元规定不同的结构系数，这种工资结构是()工资制。A:技术等级B:岗位等级C:职能等级D:结构
下列功能不属于工资核算系统的是()。A、输入各种工资数据B、工资计算和发放C、工资费用汇总和分配D、工资成本核算
下列盆景流派不属于五大流派的是（）。A、扬派B、川派C、苏派D、徽派
单元格内输入了“=工资!B5”，其中“工资”是（）的名字。A、工作簿B、工作表C、单元格区域D、单元格
“四三五”包括哪些内容？（）A、四大职业通道B、三大升降梯子C、三大晋升梯子D、五大工资单元
下列选项中不属于“五大”体系的是（）A、大安全B、大规划C、大建设D、大生产
下列各项不属于直接薪酬的是（）A、基本工资B、绩效工资C、股票期权D、奖金
下列不属于直接工资的是（）。A、奖金B、津贴C、工人工资D、退休补偿金
下列不属于单元类型的是（）。 A、数值单元B、字符单元C、表样单元D、组合单元
下列不属于PLC系统构成的是（）.A、控制单元B、扩展单元C、智能单元D、协作单元
结构工资制是将工资分为若干块，按照不同功能划分为若干相对独立的的工资单元，各单元又规定不同的结构系数，组成有质的区分和量的比例关系的工资结构。
下列不属于组合工资制的内容是（）A、结构工资B、岗位技能工资C、能力工资D、薪点工资
下列不属于劳务人员工资的计算方式的是（）。A、奖金B、计时工资C、计件工资D、支付小费
单选题下列不属于直接的货币收益的是（ ）。A基本工资B激励工资C绩效工资D晋升机会
单选题基于工资的不同功能，结构工资制可划分为若干相对独立的工资单元，期中为保障员工的基本生活需要而设罝的工资单元是（）单元。A岗位（职务）工资B基础工资C效益工资D年功工资
单选题下列不属于组合工资制的内容是（）A结构工资B岗位技能工资C能力工资D薪点工资
单选题下列不属于基本薪酬的是()。A技能工资B职位工资C股票期权计划D能力工资
单选题下列不属于单元类型的是（）。A数值单元B字符单元C组合单元D表样单元
单选题单元格内输入了“=工资!B5”，其中“工资”是（）的名字。A工作簿B工作表C单元格区域D单元格