孕期妇女的5次产前检查分别在什么时间？
孕期妇女的5次产前检查分别在什么时间？
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关于孕期妇女劳动保护法律法规的不正确的是A、妇女怀孕后在劳动期间进行产前检查，可按劳动工时计算B、孕期不得加班加点C、妊娠满8个月后不得安排夜班劳动D、不得从事工作频繁弯腰、攀高、下蹲的作业E、不允许在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低基本工资或解除劳动合同
关于孕期的妇女劳动保护正确的是 A、孕期不得加班、加点B、哺乳期可以上夜班C、不得在孕期、产期、哺乳期降低基本工资D、劳动时间进行产前检查，可按劳动工时计算E、对有4次自然流产史者，方可调离原岗位
单选题关于孕期妇女劳动保护法律法规的不正确的是（）。A妇女怀孕后在劳动期间进行产前检查，可按劳动工时计算B孕期不得加班加点C妊娠满8个月后不得安排夜班劳动D不得从事工作频繁弯腰、攀高、下蹲的作业E不允许在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低基本工资或解除劳动合同
问答题妇女怀孕期间，为什么要进行孕期检查？