规章制度起草部门负责规章制度的发布、宣贯、培训、解释及实施工作。
规章制度起草部门负责规章制度的发布、宣贯、培训、解释及实施工作。
相关考题：
企业法律事务机构在企业规章制度制定工作中，可以承担的任务主要有（ ）。 A．作为企业规章制度的综合归15管理部门，统一管理企业规章制度 B．组织研究制定企业规章制度体系、总体规划和年度计划，并组织实施 C．起草或参与起草、审核规章制度草案 D．对违反规章制度的行为进行纠正并处罚
安全生产规章制度的管理是一个动态的过程,以下顺序正确的是()。 A.起草、公开征求意见或会签、审核、签发、发布、培训、持续改进B.起草、公开征求意见或会签、培训、审核、签发、发布、持续改进C.起草、公开征求意见或会签、签发、审核、发布、培训、持续改进D.起草、公开征求意见或会签、审核、签发、发布、持续改进、培训
下列关于劳动规章制度起草过程的表述，正确的是（）｡A、确定起草班子人数时应该遵循精干有效的原则B、在确立了起草班子后，由起草人员拟定劳动规章制度大纲C、起草大纲决定着以后起草工作的成败，一定要反复论证D、形成的草案文稿不是正式的劳动规章制度，无需符合劳动规章制度的外在表现形式
建立安全生产规章制度的完整流程应是（）A、起草、审核、签发、发布、反馈、持续改进B、起草、公开征求意见、审核、签发、发布、培训、反馈、持续改进C、起草、审核、签发、发布、培训、反馈、持续改进
直属海关监管通关部门负责本关区的查验职能管理，主要包括（）等。A、起草本关区的查验规章制度并组织实施B、开展对本关区查验工作的动态监控、检查和绩效评估，动态调整查验率等查验量化指标C、组织开展本关区查验相关岗位关员的业务技能等培训D、组织开展查验风险分析和风险趋势调研，上报和发布典型通关监管案例及风险趋势预警
下列关于劳动规章制度起草过程的表述，正确的是（）A、确定起草班子人数时应该遵循精干有效的原则B、在确立了起草理论联系实际后，要由起草人员拟定劳动规章制度大纲C、起草大纲决定着以后起草工作的成败，一定要反复论证D、形成的草案文稿不是正式的劳动规章制度，无需符合劳动规章制度的外在表现形式
关于规章制度合规性审查等相关工作，下列表述错误的是（）。A、未经合规性审查的规章制度不能发布实施B、只需审查规章制度是否符合国家的法律和政策C、保证规章制度的合规性是合规部门和业务部门共同的责任D、法律与合规部门有权对本行各部门规章制度和操作流程的合规性、充分性和完善性进行监督
省公司级单位在规章制度管理工作中，履行以下职责（）。A、规章制度信息应用系统建设B、通用制度差异条款、单位补充规章制度的拟定、报批（报编码）、发布和解释C、单位非通用制度实施细则的制发解释及编码D、审批不具有企业法人资格的下级单位规章制度制定权限
单选题关于制度修订、废止，下列说法不正确的是（）A在发布修订后的规章制度时，印发通知应说明被修订的制度名称、修订原因以及修订前后的具体条款变化情况B规章制度的修订和新设制定一样，必须经过立项→起草、论证→征求意见→审查→审核（审议）、审批、发布的程序C在新的制度中废止原有规章制度的，不再单独履行废止程序D制度管理部门向制度起草部门提出的修订、废止制度建议，起草部门必须采纳
多选题直属海关监管通关部门负责本关区的查验职能管理，主要包括（）等。A起草本关区的查验规章制度并组织实施B开展对本关区查验工作的动态监控、检查和绩效评估，动态调整查验率等查验量化指标C组织开展本关区查验相关岗位关员的业务技能等培训D组织开展查验风险分析和风险趋势调研，上报和发布典型通关监管案例及风险趋势预警
单选题审定发布是规章制度制定的关键环节，为提高规章制度的权威性，企业规章制度一般应在征求有关部门意见后（ ）。[2011年真题]A由起草部门的负责人签字发布B由企业主管领导签字发布C由企业法定代表人签字发布D提交董事会、总经理办公会等有关决策会议讨论通过，然后由企业负责人签字发布
单选题根据《安全生产标准制度的修订工作细则》，安全生产作业规章制度制定步骤是（ ）。A起草、立项、征求意见、审查、报批、发布、备案B立项、起草、征求意见、审查、报批、发布、备案C起草、立项、征求意见、审查、报批、备案、发布D立项、起草、征求意见、审查、报批、备案、发布
单选题规章制度的全面清理工作由（）牵头组织实施。A制度管理部门B制度起草部门C制度维护部门D审计部门