在安全生产目标管理中根据昂标层层分解的原则,保证措施也要层层落实,做到目标和保证措施相对应,使每个月标值都有具体保证措施。

在安全生产目标管理中根据昂标层层分解的原则,保证措施也要层层落实,做到目标和保证措施相对应,使每个月标值都有具体保证措施。


相关考题:

岗位责任制是企业根据法律法规建立的针对一线作业人员保证安全生产责任层层落实的制度。() 此题为判断题(对,错)。

岗位责任制是企业根据法律法规建立的针对所有从业人员保证安全生产责任层层落实的制度。() 此题为判断题(对,错)。

党的问责工作应当坚持依规依纪、实事求是,____________ ,____________ ,分级负责、层层落实责任的原则。

整分合原则要求管理者的职责在确定整体目标及规划时,将安全纳入并放在首位,然后明确分工,层层落实,最后展现全员凝聚力,各部门协调控制,实施有效的、全面的行安全生产管理。() 此题为判断题(对,错)。

水利工程建设项目安全生产目标制定后,必须按层次逐级进行目标的分解落实,安全生产目标的分解应该横向到边,纵向到底,各部门、各岗位、每个人都应明确其安全生产目标和职责。安全生产目标的落实实行由上而下、层层落实的方式。() 此题为判断题(对,错)。

生产经营单位安全目标实行自上而下逐级分解细化制定,层层落实责任,自下而上形成一级对一级负责的安全保证体系,安全目标的分解细化可低于集团公司总体要求。() 此题为判断题(对,错)。

企业必须全面推行安全生产目标管理,可不将安全生产控制目标层层分解落实到班组。此题为判断题(对,错)。

( )是指层层落实战略目标,这是使战略落实到实处的必要工作,体现在绩效指标的分解和绩效考评的层层推进中。A.纵向分解 B.横向分解 C.纵向分工 D.横向分工

安全保卫工作实行分级管理、逐级负责、层层落实的管理办法。

安全生产目标管理的目的在于通过层层分解和设定目标,建立自下而上、完整的目标体系。

安全保卫工作是经营管理的重要组成部分,纳入经营管理目标,实行()的管理办法。A、分级管理B、领导负责C、逐级负责、层层落实D、分级管理、逐级负责、层层落实

某机床厂按照目标管理的原则,把目标管理分为三个阶段进行,其中第一个阶段是目标制订阶段。下面是目标制订的过程。 一、总目标的制订 该厂通过对国内外机床市场需求的调查,结合长远规划,并根据企业的具体生产能力,提出了2009年“三提高”、“三突破”的总方针。所谓“三提高”,就是提高经济效益、提高管理水平和提高竞争能力;“三突破”是指在新产品数目、创汇和增收节支方面要有较大的突破。 二、部门目标的制订 企业总目标由厂长向全厂宣布后,全厂就对总目标进行层层分解,层层落实到各个部门。各部门的分目标由各部门和厂企业管理委员会共同商定。 三、目标的进一步分解和落实 部门的分目标确定以后,接下来的工作就是将目标进一步分解并层层落实到每个人。 部门内部小组(个人)目标管理,其形式和要求与部门目标制订相类似,拟定目标也采用目标卡片,由部门自行负责实施和考核。要求各个小组(个人)努力完成各自的目标值,以保证部门目标的如期完成。 该厂部门分解目标的具体方法是:先把部门目标分解落实到职能组,任务级再分解落实到工段,工段再下达给个人。通过层层分解,全厂的总目标就落实到了每一个人身上。正式评估是一种检验团队成员工作成果的方法。不能够用于正式评估的方法是什么。

企业必须全面推行安全生产目标管理,可不将安全生产控制目标层层分解落实到班组。()

整分合原则要求管理者的职责在确定整体目标及规划时,将安全纳入并放在首位,然后明确分工,层层落实,最后展现全员凝聚力,各部门协调控制,实施有效的、全面的行安全生产管理。

水利工程建设项目安全生产目标制定后,必须按层次逐级进行目标的分解落实,安全生产目标的分解应该横向到边,纵向到底,各部门、各岗位、每个人都应明确其安全生产目标和职责。安全生产目标的落实实行由上而下、层层落实的方式。

施工单位根据安全目标管理层层分解的原则,保证措施也要层层相应落实。

安全目标管理通过目标层层分解,(),工作层层开展来实现全员参加、全员管理和全过程管理。A、措施层层落实B、方案层层落实C、计划层层落实D、ABC都不是

安全保卫工作应纳入农村信用社的经营目标管理,实行()办法。A、预防为主、保障安全B、谁主管、谁负责C、预防为主、打防结合D、分级管理、逐级负责、层层落实、责任到人

安全保卫工作应纳入银行的经营目标管理,实行()办法。A、分级管理、逐级负责、层层落实、责任到人B、谁主管、谁负责C、预防为主、打防结合D、预防为主、保障安全

单选题()是指层层落实战略目标,这是使战略落实到实处的必要工作,体现在绩效指标的分解和绩效考评的层层推进中。A纵向分解B横向分解C纵向分工D横向分工

判断题在安全生产目标管理中根据昂标层层分解的原则,保证措施也要层层落实,做到目标和保证措施相对应,使每个月标值都有具体保证措施。A对B错

单选题安全保卫工作应纳入银行的经营目标管理,实行()办法。A分级管理、逐级负责、层层落实、责任到人B谁主管、谁负责C预防为主、打防结合D预防为主、保障安全

判断题安全保卫工作实行分级管理、逐级负责、层层落实的管理办法。A对B错

判断题施工单位根据安全目标管理层层分解的原则,保证措施也要层层相应落实。A对B错

问答题某机床厂按照目标管理的原则,把目标管理分为三个阶段进行,其中第一个阶段是目标制订阶段。下面是目标制订的过程。 一、总目标的制订 该厂通过对国内外机床市场需求的调查,结合长远规划,并根据企业的具体生产能力,提出了2009年“三提高”、“三突破”的总方针。所谓“三提高”,就是提高经济效益、提高管理水平和提高竞争能力;“三突破”是指在新产品数目、创汇和增收节支方面要有较大的突破。 二、部门目标的制订 企业总目标由厂长向全厂宣布后,全厂就对总目标进行层层分解,层层落实到各个部门。各部门的分目标由各部门和厂企业管理委员会共同商定。 三、目标的进一步分解和落实 部门的分目标确定以后,接下来的工作就是将目标进一步分解并层层落实到每个人。 部门内部小组(个人)目标管理,其形式和要求与部门目标制订相类似,拟定目标也采用目标卡片,由部门自行负责实施和考核。要求各个小组(个人)努力完成各自的目标值,以保证部门目标的如期完成。 该厂部门分解目标的具体方法是:先把部门目标分解落实到职能组,任务级再分解落实到工段,工段再下达给个人。通过层层分解,全厂的总目标就落实到了每一个人身上。该机床厂采用了什么方法将任务分解到个人。

判断题企业必须全面推行安全生产目标管理,可不将安全生产控制目标层层分解落实到班组。()A对B错

单选题安全保卫工作是经营管理的重要组成部分,纳入经营管理目标,实行()的管理办法。A分级管理B领导负责C逐级负责、层层落实D分级管理、逐级负责、层层落实