单选题团体争议的标的是（）。A部分职工的整体利益B全体职工的部分利益C卷入争议的职工的部分利益D全体职工的整体利益
单选题
团体争议的标的是（）。
A
部分职工的整体利益
B
全体职工的部分利益
C
卷入争议的职工的部分利益
D
全体职工的整体利益
参考解析
解析：
暂无解析
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下列说法正确的是（ ）。A．集体劳动争议就是团体劳动争议B．团体劳动争议的主体一方是企业，一方是工会C．团体劳动争议的内容具有广泛性和整体性D．团体劳动争议处理不当可能导致罢工、游行等激化矛盾的行为E．团体劳动争议在申请和协调处理期间，企业不得解除职工的劳动关系
按照我国法律规定，劳动争议的当事人不会包括()A、与劳动争议标的有利害关系的用人单位B、与劳动争议标的有利害关系的职工个人C、与劳动争议标的有利害关系职工团体D、与劳动争议标的有利害关系的职工个人的代理人
劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中个别争议是指职工一方人数 ( )，争议标的不同并由职工直接提出申诉的劳动争议。A．仅为一人B．人数很少C．仅有一两个人D．四人以下E．仅有三五个人
下列关于劳动争议的说法正确的有（ ）。A．集体争议就是团体劳动争议B．团体争议的主体一方是企业，一方是工会C．团体争议的内容具有广泛性和整体性D．团体争议处理不当可能导致罢工、游行等激化矛盾的行为E．团体争议在申请和协调处理期间，企业不得解除职工的劳动关系
下列说法正确的是（ ）。A.集体劳动争议就是团体劳动争议B.团体劳动争议的主体一方是企业，一方是劳动者团体C.团体劳动争议的内容具有广泛性和整体性D.团体劳动争议处理不当可能导致罢工、游行等激化矛盾的行为E.团体劳动争议在申请和协调处理期间，企业不得解除职工的劳动关系
下列关于劳动争议特征的说法正确的有()A:当事人是特定的B:内容是不确定的C:劳动争议的标的是劳动权利和劳动义务D:有特定的表现形式E:只有存在劳动关系的企业和劳动者或其团体才有可能成为劳动争议的当事人
下列说法正确的是（）A、集体劳动争议就是团体劳动争议B、团体劳动争议的主体一方是企业，一方是工会C、团体劳动争议的内容具有广泛性和整体性D、团体劳动争议处理不当可能导致罢工、游行等激化矛盾的行为E、团体劳动争议在申请和协调处理间，企业不得解除职工的劳动关系
多选题下列关于劳动争议的说法正确的有（ ）。A集体争议就是团体劳动争议B团体争议的主体一方是企业，一方是工会C团体争议的内容具有广泛性和整体性D团体争议处理不当可能导致罢工、游行等激化矛盾的行为E团体争议在申请和协调处理期间，企业不得解除职工的劳动关系
单选题按照我国法律规定，劳动争议的当事人不会包括（）.A与劳动争议标的有利害关系的用人单位B与劳动争议标的有利害关系的职工个人C与劳动争议标的有利害关系职工团体D与劳动争议标的有利害关系的职工个人的代理人
单选题工会与用人单位因集体合同而发生的争议是（）A个人争议B集体争议C多人争议D团体争议