多选题对员工违纪行为所采取的措施方法有（ ）。A谈话，即批评B发出警告C惩罚性调动D降职E暂时停职
多选题
对员工违纪行为所采取的措施方法有（ ）。
A
谈话，即批评
B
发出警告
C
惩罚性调动
D
降职
E
暂时停职
参考解析
解析：
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相关考题：
7 行政处分是国家行政机关根据行政法规的有关规定，给予有违纪行为的公安民警的惩罚。行政处分的种类有( )A通报批评、警告、记过、降级、撤职、开除B通报批评、警告、记过、降职，撤职、开除C警告、记过、记大过、降级、撤职、开除D警告、记过、记大过、降职、撤职、开除
对失职失责、情节较重，不适宜担任现职的党的领导干部，应当根据情况采取( )。A.停职检查、责令辞职、降职、免职等措施。B.停职检查、调整职务、责令辞职、降职、免职等措施。C.调整职务、责令辞职、降职、免职等措施。D.停职检查、调整职务、责令辞职、免职等措施。
行政处分是国家行政机关根据行政法规的有关规定，给予有违纪行为的公安民警的惩罚。行政处分的种类有（ ）A.通报批评、警告、记过、降级、撤职、开除B.通报批评、警告、记过、降职、撤职、开除C.警告、记过、记大过、降级、撤职、开除D.警告、记过、记大过、降职、撤职、开除
《中国共产党问责条例》规定，对失职失责、情节较重，不适宜担任现职的党的领导干部，应当根据情况采取（）。A、停职检查、责令辞职、降职、免职等措施。B、停职检查、调整职务、责令辞职、降职、免职等措施。C、调整职务、责令辞职、降职、免职等措施。D、停职检查、调整职务、责令辞职、免职等措施。
多选题对员工违纪行为所采取的措施方法有（ ）。A批评B扣除奖金C惩戒性调动D降职E暂时停职