在多因素加权平均评价法中,专家对指标评分的最高得分是5分。A对B错

在多因素加权平均评价法中,专家对指标评分的最高得分是5分。

A

B


参考解析

在多因素加权平均评价法中,专家对指标评分的最高得分是10分。

相关考题:

在业绩评价的综合评分法里,对评价总分的计算方法中,_____突出评价重点,开率各项指标对评价总体优劣的影响程度,有利于对企业经营业绩进行评价,应用较广泛。 A加法评分法B连乘评分法C简单平均评分法D加权平均评分法

评价指标综合时,加权平均法的加法规则主要用于各项指标的得分可以线性地互相补偿的场合。() 此题为判断题(对,错)。

九力模型综合评价的方法可以采用( )。A:德尔菲法B:专家评分法C:综合评价法D:加权平均法

设计方案的评价方法主要包括( )。A.多指标法、单指标法以及单因素评分法B.单指标法、多因素评分法、功能成本法C.多指标法、单指标法以及多因素评分法D.多指标法、功能成本法以及多因素评分法

设计方案的评价方法主要包括( )。A.多指标法、单指标法以及单因素评分法B.多指标法、多因素评分法、功能成本法C.多指标法、单指标法以及多因素评分法D.多指标法、功能成本法以及多因素评分法

九力模型综合评价的方法可以采用( )。A.德尔菲法B.专家评分法C.综合评价法D.加权平均法

(2017年真题)九力模型综合评价的方法可以采用()。A.德尔菲法B.专家评分法C.综合评价法D.加权平均法

评价指标数量化方法一般主要有排队打分法、体操计分法、专家评分法和()A、加权平均法B、模糊评价法C、层次分析法D、两两比较法

评价指标综合时,加权平均法的加法规则主要用于各项指标的得分可以线性地互相补偿的场合。

某一指标的权重是指该指标在整个评价中的相对重要程度,为了避免权威、职称、职务、人数优势等因素对确定权重的干扰,应使用()A、主观加权法B、德尔菲法(专家咨询法)C、简单比较加权法D、层次分析法

评价指标综合的主要方法有加权平均法、主次兼顾法、效益成本法和()A、排队打分法B、功效系数法C、体操计分法D、专家评分法

借助专家评分进行物流信息系统评价的方法是()。A、层次分析评价法B、多因素加权平均评价法C、数据包络分析评价法D、经济效果评价法

在定量分析的基础上,从系统的整体概念出发,将各种因素的得分,用加法计算总分,依据总分决定课题的优先顺序或应用的可能。这在技术评价中属于()A、经济评价法B、综合评价法C、加权评分法D、倍数评分法

怎样运用加权评分对比来进行评价?在加权评分对比法中,一般将最优指标定位多少分?

在使用加权平均作为报价评估的标准时,下面哪种描述是不正确的?()A、加权评分是依据反映供应商相对重要性的一系列“加权”标准对其进行评分,全部得分最高的供应商将被授予合同/订单B、在使用加权评分的标准时,成本应与全部其他标准一样对待C、用加权评分法评价供应商时,主要考虑两上决定其绩效的关键要素,即能力和成本D、使用加权评分法之前,应确保对供应商的选择是建立在对许多相关标准进行全面评价的基础之上

下列多因素综合评价方法中,()是将社会评价的各种定量和定性分析指标列入社会评价综合表。A、多目标加权评价法B、矩阵分析总结法C、概率树分析法D、专家调查法

在多因素加权平均评价法中,专家对指标评分的最高得分是5分。

判断题评价指标综合时,加权平均法的加法规则主要用于各项指标的得分可以线性地互相补偿的场合。A对B错

单选题评价指标数量化方法一般主要有排队打分法、体操计分法、专家评分法和()A加权平均法B模糊评价法C层次分析法D两两比较法

单选题九力模型综合评价的方法可以采用()。A德尔菲法B专家评分法C综合评价法D加权平均法

单选题借助专家评分进行物流信息系统评价的方法是()。A层次分析评价法B多因素加权平均评价法C数据包络分析评价法D经济效果评价法

判断题财务绩效定量评价基本计分是按照加权平均法计分原理,将评价指标实际值对照行业评价标准值,按照规定的计分公式计算各项基本指标得分。()A对B错

单选题某一指标的权重是指该指标在整个评价中的相对重要程度,为了避免权威、职称、职务、人数优势等因素对确定权重的干扰,应使用()A主观加权法B德尔菲法(专家咨询法)C简单比较加权法D层次分析法

问答题怎样运用加权评分对比来进行评价?在加权评分对比法中,一般将最优指标定位多少分?

判断题在多因素加权平均评价法中,专家对指标评分的最高得分是5分。A对B错

单选题下列多因素综合评价方法中,()是将社会评价的各种定量和定性分析指标列入社会评价综合表。A多目标加权评价法B矩阵分析总结法C概率树分析法D专家调查法

单选题评价指标综合的主要方法有加权平均法、主次兼顾法、效益成本法和()A排队打分法B功效系数法C体操计分法D专家评分法