绩效考核的误区有哪些?如何减少甚至避免这些错误?
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参考答案和解析
存在的误区:
1、与考核标准有关的问题
1)考核标准不严谨;
2)考核内容不
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问答题普通受剪螺栓的破坏形式有哪些?在设计中应如何避免这些破坏(用计算方法还是构造方法)?
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