在人际交往中,找借口避开自己讨厌的人的纠缠,这属于()A积极强化B消极强化C厌恶形式强化D消退

在人际交往中,找借口避开自己讨厌的人的纠缠,这属于()

A积极强化

B消极强化

C厌恶形式强化

D消退


参考解析

相关考题:

在人际交往过程中,我们最喜欢的是对我们的喜欢水平不断增加的人,最讨厌的是喜欢我们的水平不断减少的人,这就是人际吸引的增减原则()。 此题为判断题(对,错)。

借口不等于理由---不找借口找()。

讨厌自己显得愚笨,也讨厌被人认为愚笨的人属于()。 A.第六型忠诚型B.第三型成就型C.第九型和平型/和谐型D.第一型完美型

在人际交往当中,喜欢与厌恶、接近与疏远是相互的,人们会喜欢一个喜欢自己的人,讨厌一个讨厌自己的人,这就是人际吸引的()。 A.交换原则B.自我价值保护原则C.增减原则D.交互性原则

“成功和借口住在同一个屋檐下”,遇到问题习惯找借口的人永远不会成功。() 此题为判断题(对,错)。

在人际交往中,要处理好自己的人际关系的要点是什么A、互动B、沟通C、交往D、尊重

辨析题:有人喜欢在人际交往中夸赞对方,这属于阿谀奉承,不值得提倡。

在人际交往中,人们最喜欢那些和自己有着相同自我暴露水平的人。A对B错

在人际交往中,人们最喜欢那些和自己有着相同自我暴露水平的人。

完不成任务时往往归咎于客观原因,属于()A、平行找借口B、往下找借口C、往上找借口D、往外找借口

在现代社会的人际交往中,喋喋不休唠叨的人总是让人讨厌,举止()的人却容易赢得人们的青睐。

()书中除了宝玉提到了自己讨厌通灵宝玉这“劳什子”,还有谁也提到了讨厌“劳什子”?A、宝钗B、晴雯C、贾母D、芳官

若有客人找借口纠缠我们时,我们该如何处理?

通常对感情上讨厌的人容易往坏处想,对感情上喜欢的人容易往好处想。这属于认知偏见中的()A、光环效应B、定势效应C、情感效应D、近因效应

讨厌自己显得愚笨,也讨厌被人认为愚笨的人属于()。A、第六型忠诚型B、第三型成就型C、第九型和平型/和谐型D、第一型完美型

失败有4个原因,下面哪个不是失败的原因()A、为失败找借口B、总是忠于自己C、没有明确的人生价值D、沟通态度不良

有人喜欢在人际交往中夸赞对方,这属于阿谀奉承,不值得提倡。

在纾解情绪的方法中,找一个理解自己的人进行倾述属于()。A、转移法B、放松法C、自我排解法D、宣泄法

单选题完不成任务时往往归咎于客观原因,属于()A平行找借口B往下找借口C往上找借口D往外找借口

问答题若有客人找借口纠缠我们时,我们该如何处理?

问答题在现实生活中,问题总是与我们朝夕相处,相依为伴,然而世上没有解决不了的问题,办法总比问题多。遇到问题和困难时,应该主动找办法解决,而不是找借口逃避。在许多情况下,“问题”只不过是人们逃避责任、拒绝努力的借口。但是,一个优秀的员工总是崇尚这样的理念:不找借口找方法,办法总比问题多。任何问题只要被发现了,在认真分析后,总能找到相应的解决办法。一个会解决问题的人,不仅会带着自动自发的精神去努力工作,而且还可以因为掌握方法而创造非凡的业绩。他可以在复杂的环境中掌握自己的命运,把不可能变为可能,最后实现自己的目标。(2分钟)

单选题讨厌自己显得愚笨,也讨厌被人认为愚笨的人属于()。A第六型忠诚型B第三型成就型C第九型和平型/和谐型D第一型完美型

填空题在现代社会的人际交往中,喋喋不休唠叨的人总是让人讨厌,举止()的人却容易赢得人们的青睐。

单选题在人际交往中,找借口避开自己讨厌的人的纠缠,这属于()A积极强化B消极强化C厌恶形式强化D消退

单选题小张最讨厌与别人一起工作,认为这样会带给自己心理压力,做不好事情,这属于(  )。ABCDE

单选题失败有4个原因,下面哪个不是失败的原因()A为失败找借口B总是忠于自己C没有明确的人生价值D沟通态度不良

单选题通常对感情上讨厌的人容易往坏处想,对感情上喜欢的人容易往好处想。这属于认知偏见中的()A光环效应B定势效应C情感效应D近因效应