3、有关人才管理模块内容正确的是：A．吸引与招聘是吸引并招聘到适合公司的人才B．绩效管理是通过合理流程，来驱动更高的绩效，包括测量与反馈C．员工继任是通过员工发展通道、接班人计划、以及人才库的管理D．员工保留是通过流程与方法，提升满意度，降低员工的离职率
3、有关人才管理模块内容正确的是：
A．吸引与招聘是吸引并招聘到适合公司的人才
B．绩效管理是通过合理流程，来驱动更高的绩效，包括测量与反馈
C．员工继任是通过员工发展通道、接班人计划、以及人才库的管理
D．员工保留是通过流程与方法，提升满意度，降低员工的离职率
参考答案和解析
工作分析与素质模型
相关考题：
技术型人才和管理型人才的关注点,表述正确的是() A.技术型人才重视管“人”，管理型人才重视管"物”B.技术型人才重视“过程”，管理型人才重视“结果”C.技术型人才重视人文科学，管理型人才重视自然科学D.技术型人才重视知识技能的“广度”，管理型人才重视知识技能的“深度”
企业资源计划的内容主要包括（ ）。A．生产控制功能模块、物流管理模块、财务管理模块、人力资源管理模块B．生产计划模块、销售模块、财务管理模块、人力资源管理模块C．生产计划模块、生产控制功能模块、市场模块、财务管理模块D．生产控制模块、物流管理模块、销售模块、财务管理模块
人才管理的主要内容包括()。A.构建灵活多样的人才获取途径，实现动态人才匹配B.形成有助于降低风险的新型人才队伍调节机制C.建立多元化的员工价值主张，培养新型组织文化D.根据职能模块设计组织的人力资源部门，确定各模块的目标E.加强人力资源能力建设，实现战略性人力资源管理
对ERP接口术语，以下表述正确的是（）A、SD是ERP销售分销模块的英文缩写B、PM是ERP项目管理模块的英文缩写C、MM是ERP物资管理模块的英文缩写D、PS是ERP工厂维护模块的英文缩写
编码管理的“税种相关编码维护”模块窗口中，有关“是否加收滞纳金”列与其他模块的关系的说法，正确的是（）A、关系到稽查、税费检查等模块应加收滞纳金的计算B、与其它模块没有关系C、关系到申报征收模块待征税款的自动加收滞纳金D、关系到质量管理模块中计算滞纳金加收率的计算
关于通信资源管理系统中光缆资源管理模块介绍正确的是（）A、光缆设备管理模块完成对光缆及其相关设备资源的管理B、可输入光缆有关资料C、可用颜色指定光芯成对使用情况D、显示光缆在架上位置及光芯用户资料
单选题技术型人才和管理型人才的关注点，表述正确的是（）A技术型人才重视管“人”，管理型人才重视管“物”B技术型人才重视“过程”，管理型人才重视“结果”C技术型人才重视人文科学，管理型人才重视自然科学D技术型人才重视知识技能的“广度”，管理型人才重视知识技能的“深度”
单选题能够生成各种分析和评价企业财务状况、经营成果和现金流量的各种信息，为决策提供正确依据的模块是（）.A预算管理模块B财务分析模块C报表管理模块D成本管理模块