工作票制度规定，工作负责人允许变更（）次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。A一B二C三
工作票制度规定，工作负责人允许变更（）次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。
A一
B二
C三
参考解析
略
相关考题：
如遇特殊情况确需变更工作负责人但不需变更安全措施时应() A.由有权签发工作票的人员通知工作负责人和工作许可人B.由原工作票签发人告知全体工作班人员并将变动情况记录在工作票上C.由原工作票签发人同意并通知工作许可人D.工作许可人将变动情况记录在工作票上E.原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。F.填用新的工作票重新履行开工手续
关于现场人员变更，下列说法正确的是（ ）。A.工作负责人允许变更一次B.非特殊情况不得变更工作负责人C.变更工作班成员时，应经工作票签发人同意D.原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接
工作监护制度规定，若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，应（）A原、现工作负责人做好必要的交接B履行变更手续，并告知全体工作人员和工作许可人C由原工作票签发人变更工作负责人D由有权签发工作票的人变更工作负责人
在原工作票的停电范围内扩大工作任务，若须变更或增设安全措施者，必须（）。A、经运行变更安全施后进行B、通过工作负责人允许后进行C、通过工作票签发人允许后进行D、填用新的工作票，并重新履行工作许可手续
需要变更工作班成员时，须经（）同意，在对新工作人员（）手续后，方可进行工作。非特殊情况下不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应（），工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应（）进行交接。
如遇特殊情况，确需变更工作负责人但不需变更安全措施时，应（）A、由有权签发工作票的人员通知工作负责人和工作许可人B、由原工作票签发人告知全体工作班人员并将变动情况记录在工作票上C、由原工作票签发人同意并通知工作许可人D、工作许可人将变动情况记录在工作票上E、原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。F、填用新的工作票重新履行开工手续
关于现场人员变更，下列说法正确的是（）。A、工作负责人允许变更一次B、非特殊情况不得变更工作负责人C、变更工作班成员时，应经工作票签发人同意D、原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接
需要变更工作班成员时，应经工作负责人同意，在对新的作业人员履行（）后，方可参与工作。工作负责人一般不得变更，如确需变更的，应由原工作票签发人同意并通知工作许可人。原工作负责人、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接，并告知全体工作班成员。人员变动情况应记录在电力通信工作票备注栏中。A、安全交底手续B、技术培训C、口头教育D、安全培训
需要变更工作班成员时，应经工作负责人同意，在对新的作业人员履行安全交底手续后，方可参与工作。工作负责人一般不得变更，如确需变更的，应由（）同意并通知（）。原工作负责人、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接，并告知全体工作班成员。人员变动情况应记录在电力通信工作票备注栏中。A、工作班人员B、原工作票签发人C、工作许可人D、工作监护人
非特殊情况不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应由工作班人员同意并通知工作许可人，工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。
非特殊情况不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应由工作票签发人同意并通知工作许可人，工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人只允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行（）。A、交待B、交接C、交流
非特殊情况不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应（）。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。A、由原工作票签发人将变动情况记录在工作票签发登记簿上B、告知全体工作班人员并由新工作负责人将变动情况记录在工作票上C、由工作票签发人同意并通知工作许可人，工作许可人将变动情况记录在工作票上。
单选题非特殊情况不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应由工作票签发人同意并通知工作许可人，工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人只允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行（）。A交待B交接C交流
判断题非特殊情况不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应由工作班人员同意并通知工作许可人，工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应对工作任务和安全措施进行交接。A对B错
填空题需要变更工作班成员时，须经（）同意，在对新工作人员（）手续后，方可进行工作。非特殊情况下不得变更工作负责人，如确需变更工作负责人应（），工作许可人将变动情况记录在工作票上。工作负责人允许变更一次。原、现工作负责人应（）进行交接。