4、管理是一种无形的力量,这种力量是通过各级管理者的管理水平体现出来的。
4、管理是一种无形的力量,这种力量是通过各级管理者的管理水平体现出来的。
参考答案和解析
错误
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组织文化的性质是()A、组织文化是一种广泛的力量B、组织文化具有一种内在强制性力量C、组织文化是以无形的"软约束"力量和组织各种"硬性"构成要素的协调融合D、组织文化是一种微妙的力量E、组织文化是全体成员意识形态总和,也是每个群体独特的行为方式
美国著名管理学家德鲁克认为,管理是一种无形的力量,这种力量是通过各级管理者体现出来的.所以管理者扮演的角色或责任大体上分为三类角色,下列不属于这三类的角色是?()A、技术角色B、信息角色C、决策角色D、人际角色
多选题组织文化的性质是()A组织文化是一种广泛的力量B组织文化具有一种内在强制性力量C组织文化是以无形的软约束力量和组织各种硬性构成要素的协调融合D组织文化是一种微妙的力量E组织文化是全体成员意识形态总和,也是每个群体独特的行为方式
单选题美国著名管理学家德鲁克认为,管理是一种无形的力量,这种力量是通过各级管理者体现出来的.所以管理者扮演的角色或责任大体上分为三类角色,下列不属于这三类的角色是?()A技术角色B信息角色C决策角色D人际角色
填空题()是通过人的职务行动而表现的力量,而这种力量的表现形态和强弱是各种各样的。