单选题假设在如下工作表中，某单位的奖金是根据职员的销售额来确定的，如果某职员的销售额在100000或以上，则其奖金为销售额的0.5%，否则为销售额的0.1%。在计算C2单元格值时，应在C2单元可行中输入计算公式（）A=IF（B2＞=100000，B2*0.1%，B2*0.5%BCOUNTIF（B2＞=100000，B2*0.5%，B2*0.1%）C=IF（B2＞=100000，B2*0.5%，B2*0.1%）DCOUNTIF（B2＞=100000，B2*0.1%，B2*0.5%）
单选题
假设在如下工作表中，某单位的奖金是根据职员的销售额来确定的，如果某职员的销售额在100000或以上，则其奖金为销售额的0.5%，否则为销售额的0.1%。在计算C2单元格值时，应在C2单元可行中输入计算公式（）
A
=IF（B2＞=100000，B2*0.1%，B2*0.5%
B
COUNTIF（B2＞=100000，B2*0.5%，B2*0.1%）
C
=IF（B2＞=100000，B2*0.5%，B2*0.1%）
D
COUNTIF（B2＞=100000，B2*0.1%，B2*0.5%）
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已知某张工作表有“单位”与“销售额”等项目，现已对该工作表建立了“自动筛选”，如下说法中，错误的是( )。A.可以筛选出"销售额"前5名或者后5名B.可以筛选出“单位”名字的第二个字为"州"的所有单位出来C.可以同时筛选出“销售额”在10000元以上与在5000元以下的所有单位D.不可以筛选出“单位”名的第一个字为"湖"字，同时"销售额"在10000元以上的数据
考生文件夹中有Excel工作表如下：按要求对此工作表完成如下操作：1．将表中各字段名的字体设为楷体、12号、斜体字。2．根据公式“销售额=各商品销售额之和”计算各季度的销售额。3．在合计一行中计算出各季度各种商品的销售额之和。4．将所有数据的显示格式设置为带千位分隔符的数值，保留两位小数。5．将所有记录按销售额字段升序重新排列。
● 某五金店本年 1 至 5 月份的销售额如下：预测 6 月份的销售额时，可以对 1至 5 月的销售额进行加权平均来计算，其权数依次取0.1，0.15，0.2，0.25，0.3。经过计算，6 月份的销售额估计为 （29） 万元。（29）A．68B．70C． 71D．72
考生文件夹中有文件EX.XLS，其工作表Sheet1内容如下所示：按要求对此工作表完成如下操作：(1)将表中各字段名的字体设为楷体、12号、斜体字。(2)根据公式“销售额：各商品销售额之和”计算各季度的销售额。(3)在“合计”一行中计算出各季度各种商品的销售额之和。(4)将所有数据的显示格式设置为带千位分隔符的数值，保留两位小数。(5)将所有记录按销售额字段升序重新排列。
某五金店本年1至5月份的销售额如下：预测6月份的销售额时，可以对1至5月的销售额进行加权平均来计算，其权数依次取0.1，0.15，0.2，0.25，0.3。经过计算，6月份的销售额估计为(29)万元。A．68B．70C．71D．72
某商品2000～2004年销售额（单位：万元）如下：年份20002001200220032004销售额2035435164该商品2000～2004年销售额的平均增长量为（）。A.15B.8C.13D.11
以下有关奖金总额的计算公式错误的是（ ）。A．奖金总额＝成本节约额×计奖比例B．奖金总额＝实际利润总额×超额利润奖金系数C．奖金总额＝(年度实现销售额－年度目标销售额)×计奖比例D．奖金总额＝生产总量×标准人工成本费用－实际支付工资总额
中国居民张某为境内上市公司的职员，张某2019年12月份取得取得全年一次性奖金60000元，针对该笔收入张某选择不并入当年综合所得计税。则张某12月份取得全年一次性奖金应缴纳的个人所得税为（ ）元。A.0B.3480C.5790D.13840
下列各项中，可以被认定为一般纳税人的有()。A、某啤酒生产销售企业年应税销售额为90万元B、某非企业性单位年应税销售额为30万元C、自然人张某当年的应纳税销售额为80万元D、某连锁超市年应税销售额为100万元
(2017年5月)以下有关奖金总额的计算公式错误的是（ ）A.奖金总额=成本节约额×计奖比例B.奖金总额=实际利润总额×超额利润奖金系数C.奖金总额=(年度实现销售额-年度目标销售额)×计奖比例D.奖金总额=生产总量×标准人工成本费用-实际支付工资总额
已知某张工作表有“单位”与“销售额”等项目，现已对该工作表建立了“自动筛选”，如下说法中，错误的是（）。A、可以筛选出"销售额"前5名或者后5名B、可以筛选出“单位”名字的第二个字为"州"的所有单位出来C、可以同时筛选出“销售额”在10000元以上与在5000元以下的所有单位D、不可以筛选出“单位”名的第一个字为"湖"字，同时"销售额"在10000元以上的数据
某公司的销售人员平均每周销售额是80000元，销售经理建议采取一项奖金计划来增加销售额。销售经理希望在试验销售期间的检验结果可以使他得出结论：奖金计划能够提高每个销售人员的平均销售额。发生第一类错误指的是什么？犯这类错误的后果是什么？
某公司的销售人员平均每周销售额是80000元，销售经理建议采取一项奖金计划来增加销售额。销售经理希望在试验销售期间的检验结果可以使他得出结论：奖金计划能够提高每个销售人员的平均销售额。本题的情况下，发生第二类错误指的是什么？犯这类错误的后果是什么？
某公司决定对职员增发“销售代表”奖，计划根据过去一段时期内的销售状况对月销售额最高的5%的职员发放该奖金。已知这段时期每个人每个月的平均销售额（单位：元）服从均值为40000元，方差为360000元的正态分布，那么公司应该把“销售代表”奖的最低发放标准定为多少元？
某企业因为要扩大规模，需要招聘销售人员和管理人员。根据历史数据分析得知，销售人员数量y与销售额x（单位为万元）成线性相关关系y=a+bx，a、b分别是20，0.03。2013年该企业实现销售额1000万元，计划2014年实现销售额1500万元。通过往年数据统计得知，销售额每增加500万元，需要增加管理人员和销售员、客服人员共40名，新增人员中管理人员、销售人员、客服人员比例为1：6：3。根据以上资料，回答下列问题：该公司某业务员超额完成了规定工作任务，公司对其进行发放奖金，该奖金属于（）。A、绩效奖金B、建议奖金C、特殊贡献奖金D、节约奖金
问答题某公司的销售人员平均每周销售额是80000元，销售经理建议采取一项奖金计划来增加销售额。销售经理希望在试验销售期间的检验结果可以使他得出结论：奖金计划能够提高每个销售人员的平均销售额。发生第一类错误指的是什么？犯这类错误的后果是什么？
单选题以下有关奖金总额的计算公式错误的是（ ）。A奖金总额＝成本节约额×计奖比例B奖金总额＝实际利润总额×超额利润奖金系数C奖金总额＝（年度实现销售额－年度目标销售额）×计奖比例D奖金总额＝生产总量×标准人工成本费用－实际支付工资总额
单选题假设在如下工作表中，某单位的奖金是根据职员的销售额来确定的，如果某职员的销售额在100000或以上，则其奖金为销售额的0.5%，否则为销售额的0.1%。在计算C2单元格值时，应在C2单元可行中输入计算公式（）A=IF（B2＞=100000，B2*0.1%，B2*0.5%BCOUNTIF（B2＞=100000，B2*0.5%，B2*0.1%）C=IF（B2＞=100000，B2*0.5%，B2*0.1%）DCOUNTIF（B2＞=100000，B2*0.1%，B2*0.5%）
问答题某公司的销售人员平均每周销售额是80000元，销售经理建议采取一项奖金计划来增加销售额。销售经理希望在试验销售期间的检验结果可以使他得出结论：奖金计划能够提高每个销售人员的平均销售额。本题的情况下，发生第二类错误指的是什么？犯这类错误的后果是什么？