单选题领导职能是从事领导活动的基本（）A任务B保障C目标D前提
单选题
领导职能是从事领导活动的基本（）
A
任务
B
保障
C
目标
D
前提
参考解析
解析：
暂无解析
相关考题：
秘书工作参谋与助手职能的实现途径是：（）。A、协助领导处理各种事务，实现事务性助手职能B、代替领导处理复杂事务，实现事务性协助职能C、辅助领导制定正确决策，实现智能性参谋职能D、参与领导制定方案活动，实现助手性基本职能
领导者是一种社会角色，特指领导活动的行为主体，即能实现领导过程的人。而管理者是指在组织中从事管理活动、担负管理职能的人，即负担对他人的工作进行计划、组织、领导和控制等工作，以期实现组织目标的人。
领导职能在领导活动中的重要性表现在（）A、领导职能是确定合理的组织机构、实现领导科学化的一个重要标志B、领导职能可以离开领导活动而存在C、领导职能是领导活动科学化的依据D、领导职能的实现情况是检验领导活动结果的依据E、领导职能对领导活动不起作用
多选题领导职能在领导活动中占据着举足轻重的地位，主要表现在( )A领导职能是确定合理的组织机构，实现领导科学化的一个重要标志B领导职能是领导活动顺利开展的可靠保障C领导职能是领导活动科学化的依据D领导职能的实现情况是检验领导活动结果的依据E领导职能对领导活动起重要的指挥作用
多选题秘书工作参谋与助手职能的实现途径是：（）。A协助领导处理各种事务，实现事务性助手职能B代替领导处理复杂事务，实现事务性协助职能C辅助领导制定正确决策，实现智能性参谋职能D参与领导制定方案活动，实现助手性基本职能
判断题领导者是一种社会角色，特指领导活动的行为主体，即能实现领导过程的人。而管理者是指在组织中从事管理活动、担负管理职能的人，即负担对他人的工作进行计划、组织、领导和控制等工作，以期实现组织目标的人。A对B错
多选题领导职能在领导活动中的重要性表现在（）A领导职能是确定合理的组织机构、实现领导科学化的一个重要标志B领导职能可以离开领导活动而存在C领导职能是领导活动科学化的依据D领导职能的实现情况是检验领导活动结果的依据E领导职能对领导活动不起作用
多选题领导效能是评价领导活动的一项综合性指标，其基本要素包括（）。A领导能力B领导职能C领导效率D领导方法E领导效益