单选题根据《中华人民共和国劳动合同法》,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。A七B十C十五D三十

单选题
根据《中华人民共和国劳动合同法》,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。
A

B

C

十五

D

三十


参考解析

解析: 根据《中华人民共和国劳动合同法》第七十二条,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。

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非全日制用工的劳动报酬结算支付周期最长不得超过( )日。 A.7 B.10 C.15 D.30

根据《中华人民共和国劳动合同法》,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。A.七B.十C.十五D.三十

非全日制用工劳动报酬支付周期最长不得超过十五日。()

非全日制用工的劳动报酬结算支付周期最长不得超过( )日。A.7B.10C.15D.30

根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。A 五B 十C 十五D 二十

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()A.20日B.15日C.10日D.30日

根据《劳动合同法》第七十二条的规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过 :A.三十日B.十日C.十五日D.二十日

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根据我国劳动合同法,非全日制用工劳动报酬的支付周期最长不得超过()日。A:7B:10C:15D:38

(2014年)根据劳动合同法律制度的规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过( )。A.10日B.15日C.30日D.60日

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根据《劳动合同法》第七十二条的规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()A、30日B、10日C、15日

非全日制用工劳动报酬结算,不得超过的支付最长周期是()。A、十日B、十五日C、二十日D、三十日

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。A、三B、七C、十D、十五

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。

根据《中华人民共和国劳动合同法》,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日。A、七B、十C、十五D、三十

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过的期限是()。A、十日B、十五日C、二十日D、三十日

根据《劳动合同法》第七十二条的规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()A、三十日B、十日C、十五日D、二十日

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()。A、三日B、七日C、十五日

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过30日。

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过( )日。A、10B、15C、30D、60

《劳动合同法》第七十二条第二款规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()日A、5B、7C、15D、.30

非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过()。A、20日B、15日C、30日D、7日

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