判断题授权员工离职,调出部门或工作不再涉及安全锁定作业时,不用交回个人安全锁,由个人保管()A对B错

判断题
授权员工离职,调出部门或工作不再涉及安全锁定作业时,不用交回个人安全锁,由个人保管()
A

B


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

医疗机构应当为员工使用患者诊疗信息提供便利和安全保障,因个人授权信息保管不当造成的不良后果由()承担。 A、使用者B、被授权人C、信息科D、医疗机构

财务专用章应当由专人保管,个人名章应当由本人或其授权人员保管。负责保管印章的人员要配置单独的保管设备,并做到人走柜锁()。 此题为判断题(对,错)。

检修设备时,不锁定或多人作业只挂1把安全锁()

授权员工离职,调出部门或工作不再涉及安全锁定作业时,不用交回个人安全锁,由个人保管()

两个人进行维修,只挂了一个安全锁,没有有效的安全锁定()

个人锁的钥匙由作业人员自己保管,也可委托仪表室人员保管。

个人安全工器具由()进行保管

关于工作服、工作牌的穿戴与使用,以下说法正确的是()。A、员工在上班时间应统一穿着公司工作服、戴公司工作牌B、为确保安全,员工在工作现场作业时可不佩戴工作牌C、因非人为因素造成的有破损的工作服可以以旧换新;工作牌如有破损,应及时到人力资源部更换新牌D、员工应当妥善保管工作服、工作牌,不得变卖、赠送、转借给厂外人员。所有员工离职时,不用交回工作服、工作牌

财务专用章由专人负责保管,个人名章由本人或其书面授权人员保管,可由一人保管所有印章。

外部人员若因工作需要使用办公应用系统,可以由以下那个角色代为申请个人账户?()A、已在场的外包方PMB、已在场的外包方员工C、业务部门授权的外包方员工D、业务部门授权的华为员工

个人锁和钥匙使用时归个人保管并标明使用人姓名或编号,个人锁可相互借用。

食堂IC卡由行政部统一制作,发放对象为公司在册员工,员工离职或调出,IC卡可以转让使用。()

员工离职(离任)时应将识别证件交回()。A、市场营销部门B、安全保卫部门C、人事管理部门

人员配备工作涉及哪两个角度()A、组织需要和部门需要B、部门需要和员工个人需求C、组织需要和员工个人需求D、部门需要和目标需要

员工离职时一般需要了解的信息包括()。A、离职人员离职的真实原因,导致离职的主要事件B、员工寻找到新的工作单位以及福利待遇C、对公司的工作环境以及内部人际关系的看法D、对所在部门或公司层面需要改进的合理化建议E、对离职后本岗位后续工作展开的建议以及离职后个人职业生涯规划等

出现以下()情况时,必须进行谈话。A、新提拔或工作变动的员工;B、离职的员工;C、因违反劳动纪律、规章制度或工作绩效差拟对其进行考核的员工;D、员工个人或家庭遇到困难。

锁定时必须由作业人员自己锁定,钥匙拔下由自己保管,多人或多台设备锁定使用公用锁或锁定搭扣()

运营人员午休时,运营专用印章必须锁入尾箱或保险柜保管,个人名章可锁入抽屉保管。

保证金存单保管员、记帐员工作调动或因故离职,应与接替者办理交接手续,建立交接登记簿,由部门主管人员负责监交。

根据《建筑施工工具式脚手架安全技术规范》,下列关于高处作业吊篮安全绳安全锁说法错误的是()A、使用离心触发式安全锁的吊篮在空中停留作业时,应将安全锁锁定在安全绳上B、空中启动吊篮时,应先将吊篮提升使安全绳松弛后再开启安全锁C、不得在安全绳受力时强行扳动安全锁开启手柄D、吊篮空中停留时不得将安全锁开启手柄固定于关闭位置

柜员短期离职由主管将其状态修改为休假离职,安全认证卡实物由()妥善保管。A、本人B、会计主管C、管辖行会计部门D、市行会计部门

判断题检修设备时,不锁定或多人作业只挂1把安全锁()A对B错

单选题柜员短期离职由主管将其状态修改为休假离职,安全认证卡实物由()妥善保管。A本人B会计主管C管辖行会计部门D市行会计部门

单选题员工离职(离任)时应将识别证件交回()。A市场营销部门B安全保卫部门C人事管理部门

判断题两个人进行维修,只挂了一个安全锁,没有有效的安全锁定()A对B错

判断题锁定时必须由作业人员自己锁定,钥匙拔下由自己保管,多人或多台设备锁定使用公用锁或锁定搭扣()A对B错

填空题个人安全工器具由()进行保管