单选题那些以岗位工作客观要求为依据来测定或评定对象特征的指标是()A单项指标B绝对性指标C普遍性指标D统一性指标

单选题
那些以岗位工作客观要求为依据来测定或评定对象特征的指标是()
A

单项指标

B

绝对性指标

C

普遍性指标

D

统一性指标


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

以科学上的客观规定和原则为依据来确定评价标准,它要求达标过程符合教育工作自身发展的客观规律,以教育工作过程、方法、措施、结果的科学水平来衡量其价值,叫做() A、效能标准B、职责标准C、科学标准D、社会标准

传输损耗是一种客观评定方法,它以音频()HZ为基准,以()db为确定的依据 A.800,30B.800,10C.1500,30

绩效评估指标就是指在评价过程中对被评价的对象的各个方面或各个要素因该市能够测定和评估的这些指标应当以工作的要求为基础,且通过对岗位的分析得出,反映了岗位的特征和特殊性。() 此题为判断题(对,错)。

岗位胜任特征指标(PCI)是指那些胜任岗位工作、创造优异绩效的()指标。A.能力素质B.能力条件C.能力修养D.能力表现

岗位薪酬制的特点不包括()A.注重个人绩效差异的评定B.根据岗位支付薪酬C.以岗位分析为基础D.客观性较强

(2017年5月)以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是()。A.岗位评价的中心是现有的人员B.以岗位员工的工作活动为对象C.是工作岗位分析的进一步延续D.是企业薪酬管理的重要依据

以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是(  )。A.岗位评价的中心是现有的人员B.以岗位员工的工作活动为对象C.是工作岗位分析的进一步延续D.是企业薪酬管理的重要依据

()是根据工作需要、依据工作要求而设置的操作性岗位,具体是指专门从事行政或服务性工作的岗位。A、决策岗位B、管理岗位C、专业岗位D、执行岗位

工作责任、工作难度、工作权限是()类指标。A、测定指标B、评定指标C、状态指标D、特殊性指标

毒品问题严重地区()坚持兼顾客观毒情和主观工作,侧重客观毒情。A、评定标准B、评定方式C、评定程序D、评定依据

辛烷值是评定汽油抗爆性能的指标,它规定以()的辛烷值为100,以()的辛烷值为0为标准进行测定的。

职业技能鉴定是以既定的职业技能鉴定等级标准为依据,来衡量劳动者是否达到职业或岗位要求,培养出职业或工作岗位上需要的人。

以工作岗位为对象,采用科学的调查方法,收集各种与岗位有关的信息的过程是()A、岗位研究B、职位分析C、工作评价D、岗位调查

能够更加准确地反映分析对象的特征的是()。A、测定指标B、测定指标与评定指标相结合C、评定指标D、单项指标与综合指标相结合

以工质推动活塞做功为基础的指标为()指标,用来评定工质工作循环进行得好坏的指标;以曲轴对外输出功率为基础的指标为()指标,用来评定整机性能的好坏。

绩效评价指标的设置应该针对不同的工作岗位设置不同的要求、要项,要根据分解后的个人目标或任务,加上与岗位职责对应的工作要求来设置绩效评价指标。这是设置绩效评价指标基本要求中的()。A、战略一致性B、指标内涵清晰明确C、指标独立性D、指标具有针对性E、指标具有可测量性

()是指那些能够胜任工作岗位,创造优异绩效的能力素质指标A、KPIB、PRIC、PCID、WAI

以行政工作中所受到的效益为标准,来衡量行政经费支出的合理性,测量行政效率的方法是()A、经济指标测定法B、管理效果指标测定法C、速度和消耗指标测定法D、功能指标测定法

( )是指那些揭示岗位工作条件与过程的指标。A、状态指标B、结果指标C、统一性指标D、自拟性指标

单选题工作责任、工作难度、工作权限是( )类指标A测定指标B评定指标C状态指标D特殊性指标

单选题能够更加准确地反映分析对象的特征的是()。A测定指标B测定指标与评定指标相结合C评定指标D单项指标与综合指标相结合

判断题职业技能鉴定是以既定的职业技能鉴定等级标准为依据,来衡量劳动者是否达到职业或岗位要求,培养出职业或工作岗位上需要的人。A对B错

单选题()是根据工作需要、依据工作要求而设置的操作性岗位,具体是指专门从事行政或服务性工作的岗位。A决策岗位B管理岗位C专业岗位D执行岗位

单选题企业用人要扬长避短,对于工作岗位的客观要求,可以通过工作岗位分析来衡量和( )。A确定B考察C决定D检验

填空题绩效评估的基本方法有两类,以劳动产出的数据或劳动记录资料为依据来衡量员工的工作绩效的方法叫()评定法;通过对工作的分析和判断来衡量员工的工作绩效的方法叫()评定法。

单选题在工作分析指标体系构建中,揭示的内容只能反映分析对象某一特征的指标被称之为()A测定指标B评定指标C单项指标D综合指标

单选题工作分析指标体系中的相对指标是指()A那些以岗位工作客观要求为依据来测定或评定对象特征的指标B通过不同岗位工作本身具体情况的比较来测定或评定对象特征的指标C所揭示的内容只能反映对象某一特征的指标D指那些反应不同岗位工作共性的指标