按市场竞争的自由度划分,劳动力市场可以划分为完全竞争市场、____________、不完全竞争市场。
劳动力市场划分理论认为在主要劳动力市场和次要劳动力市场，教育与工资都具有显著的正相关。()
将劳动力市场分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场和普通劳动力市场的划分标准是（）A、劳动力交易的社会条件B、劳动力市场的条件C、交易方式和途径D、职业对劳动力素质的要求
将劳动力市场划分为有形市场和无形市场的划分标准是（）A、劳动力交易的社会条件B、劳动力市场的条件C、交易方式和途径D、市场的竞争自由度
将劳动力市场划分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场、普通劳动力市场的划分依据是（）A、交易方式和途径B、劳动力交易的社会条件C、职业对劳动力素质的要求D、市场的竞争自由度
按照市场的竞争自由度可以将劳动力市场划分为（）A、区域劳动力市场B、企业内部劳动力市场C、不完全竞争市场D、完全竞争市场E、垄断市场
劳动力市场划分理论其最简单形式是“二元劳动力市场理论”，该理论把劳动力市场划分为（）两个不同组成部分。A、主要劳动力市场B、次要劳动力市场C、内部劳动力市场D、外部劳动力市场E、综合劳动力市场
劳动力市场划分理论将市场划分为（）。A、主要劳动力市场B、交要劳动力市场C、一级市场D、二级劳动力市场E、简单劳动力市场
将劳动力市场分为一级劳动力市场与次级劳动力市场的划分标准是（）A、市场的竞争自由度B、劳动力市场的条件C、交易方式和途径D、劳动力交易的社会条件
按照职业对劳动力素质的要求可以将劳动力市场划分为（）A、有形市场B、国家公务员市场C、经理市场D、专业技术人员市场E、普通劳动力市场
按照按照交易方式和途径可以将劳动力市场划分为（）A、有形市场B、无形市场C、不完全竞争市场D、完全竞争市场E、垄断市场
按照劳动力市场的范围可以将劳动力市场划分为（）A、区域劳动力市场B、企业内部劳动力市场C、产业劳动力市场D、完全竞争劳动力市场E、职业（工种）劳动力市场
按照职业对劳动力的素质要求划分，可将劳动力市场分为（）A、企业内部劳动力市场B、国家公务员市场C、普通劳动力市场D、垄断市场
世界旅游组织将全球国际旅游市场划分为欧洲市场、美洲市场、东亚及太平洋市场、非洲市场、中东市场和南亚市场。这一划分依据的是（）。A、规模大小B、发展先后C、客源分布格局D、发达程度
多选题按照劳动力市场的范围可以将劳动力市场划分为（）A区域劳动力市场B企业内部劳动力市场C产业劳动力市场D完全竞争劳动力市场E职业（工种）劳动力市场
判断题劳动力市场划分理论认为在主要劳动力市场和次要劳动力市场，教育与工资都具有显著的正相关。A对B错
多选题按照职业对劳动力素质的要求可以将劳动力市场划分为（）A有形市场B国家公务员市场C经理市场D专业技术人员市场E普通劳动力市场
多选题按照市场的竞争自由度可以将劳动力市场划分为（）A区域劳动力市场B企业内部劳动力市场C不完全竞争市场D完全竞争市场E垄断市场
单选题将劳动力市场划分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场、普通劳动力市场的划分依据是（）A交易方式和途径B劳动力交易的社会条件C职业对劳动力素质的要求D市场的竞争自由度
单选题将劳动力市场分为国家公务员市场、经理市场、专业技术人员市场和普通劳动力市场的划分标准是（）A劳动力交易的社会条件B劳动力市场的条件C交易方式和途径D职业对劳动力素质的要求
单选题世界旅游组织将全球国际旅游市场划分为欧洲市场、美洲市场、东亚及太平洋市场、非洲市场、中东市场和南亚市场。这一划分依据的是（）。A规模大小B发展先后C客源分布格局D发达程度
单选题将劳动力市场分为一级劳动力市场与次级劳动力市场的划分标准是（）A市场的竞争自由度B劳动力市场的条件C交易方式和途径D劳动力交易的社会条件
多选题劳动力市场划分理论其最简单形式是“二元劳动力市场理论”，该理论把劳动力市场划分为（）两个不同组成部分。A主要劳动力市场B次要劳动力市场C内部劳动力市场D外部劳动力市场E综合劳动力市场
单选题将劳动力市场划分为有形市场和无形市场的划分标准是（）A劳动力交易的社会条件B劳动力市场的条件C交易方式和途径D市场的竞争自由度
多选题按照按照交易方式和途径可以将劳动力市场划分为（）A有形市场B无形市场C不完全竞争市场D完全竞争市场E垄断市场