多选题企业内部控制应当在()、()及()、()等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。A治理结构B机构设置C权责分配D业务流程

多选题
企业内部控制应当在()、()及()、()等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。
A

治理结构

B

机构设置

C

权责分配

D

业务流程


参考解析

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1 1 . 重大对外投资、 资产处理、 资金调度和其他重要经济业务事项的决策和执行程序应当体现 ( ) 的要求。A .相互分离、相互制约B .相互监督、相互制约C .相互交叉、相互制约D .相互配合、相互监督

下列关于石油石化行业内部控制的说法中,正确的有()。 A、内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督B、石油石化行业必须遵守内部控制的要求,机构间互相牵制C、石油石化行业可以由某个机构或个人单独决定重大决策D、石油石化行业必须事权统一

商业银行内部控制应当在()等方面形成相互制约、相互监督的机制。 A.治理结构B.机构设置C.权责分配D.业务流程

企业内部控制应当在()等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。A.治理结构B.机构设置C.权责分配D.业务流程

重大对外投资、资产处理、资金调度和其他重要经济业务事项的决策和执行程序应当体现( )的要求。A.相互分离、相互制约B.相互监督、相互制约C.相互交叉、相互制约D.相互配合、相互监督

(2017年)私募基金管理人内部控制制度相互制约原则,是指( )。A.内部人员相互制约、相互监督B.管理部门相对独立、互相牵制C.组织结构权责分明、相互制约D.内部流程相对清晰、相互制约

下列关于银行内部控制原则的表述,正确的是( )。A.相匹配原则是指商业银行内部控制应当贯穿决策、执行和监督全过程,覆盖各项业务流程和管理活动,覆盖所有的部门、岗位和人员B.制衡性原则是指商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制C.审慎性原则是指商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制D.全覆盖原则是指商业银行内部控制应当与管理模式、业务规模、产品复杂程度、风险状况等相适应,并根据情况变化及时进行调整

商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制,这体现了商业银行内部控制的( )。A.全覆盖原则B.制衡性原则C.审慎性原则D.相匹配原则

( )是内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制。A、全覆盖原则B、制衡性原则C、审慎性原则D、相匹配原则

内部控制应当在()等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。A、治理结构B、机构设置C、权责分配D、业务流程

内部控制应当保证企业内部机构、岗位及其职责权限的合理设置和分工,坚持不相容职务相互分离,确保不同机构和岗位之间权责分明、相互制约、相互监督是遵循以下哪项原则()。

内部控制规范的基本要求是在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制,同时兼顾运营效率。体现了内部控制的()。A、全面性B、重要性C、制衡性D、适应性

合理设置内部控制关键岗位,明确划分职责权限,实施相应的分离措施,形成相互制约、相互监督的工作机制。这些属于内部控制控制方法中的()。A、不相容岗位相互分离B、内部授权审批控制C、归口管理D、预算控制

合理设置内部控制关键岗位,明确划分职责权限,实施相应的分离措施,形成相互制约、相互监督的工作机制。

商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制反应的内部控制原则是()。A、全覆盖原则B、制衡性原则C、审慎性原则D、相匹配原则

监督制约原则是通过对各类用户权限的合理分配,建立不同用户之间权力制衡机制,形成各类用户相互制约、相互监督()

企业内部控制应当在()、()及()、()等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。A、治理结构B、机构设置C、权责分配D、业务流程

填空题内部控制应当保证企业内部机构、岗位及其职责权限的合理设置和分工,坚持不相容职务相互分离,确保不同机构和岗位之间权责分明、相互制约、相互监督是遵循以下哪项原则()。

单选题私募基金管理人内部控制制度相互制约原则,是指(  )。[2017年4月真题]A内部人员相互制约、相互监督B管理部门相对独立、互相牵制C组织结构权责分明、相互制约D内部流程相对清晰、相互制约

单选题根据《商业银行内部控制指引》,商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制,是对内部控制()原则的要求。A全覆盖原则B制衡性原则C审慎性原则D相匹配原则

单选题合理设置内部控制关键岗位,明确划分职责权限,实施相应的分离措施,形成相互制约、相互监督的工作机制。这些属于内部控制控制方法中的()。A不相容岗位相互分离B内部授权审批控制C归口管理D预算控制

判断题监督制约原则是通过对各类用户权限的合理分配,建立不同用户之间权力制衡机制,形成各类用户相互制约、相互监督()A对B错

单选题商业银行内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制反应的内部控制原则是()。A全覆盖原则B制衡性原则C审慎性原则D相匹配原则

单选题( ),即内部控制应当在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制。A全覆盖原则B制衡性原则C审慎性原则D相匹配原则

单选题内部控制规范的基本要求是在治理结构、机构设置及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督的机制,同时兼顾运营效率。体现了内部控制的()。A全面性B重要性C制衡性D适应性

判断题内部控制应当在治理结构、机构设臵及权责分配、业务流程等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。A对B错

多选题内部控制应当在()等方面形成相互制约、相互监督,同时兼顾运营效率。A治理结构B机构设置C权责分配D业务流程