企业选择战略使用的模型中,根据波士顿矩阵修改而成的是() A、SWOT分析B、战略选择模型C、经验曲线D、战略聚类模型
包括战略计划、预测、操作日程、预算和模型，可以是数据，也可以是文本的数据是______。
绿色战略分析工具包括哪些()。 A、PEST分析B、波特五力模型C、安迪·格鲁夫六力分析模型D、SWOT分析
根据本讲,人格三角形的心力模型包括()。 A、道德力B、智慧力C、领导力D、协调力E、意志力
(2017年11月)在战略性绩效管理模型中,战略目标子系统包括(A.战略B.使命C.绩效计划D.组织文化E.核心价值观
战略性绩效管理系统模型包括（ ）。A.组织架构B.组织文化C.战略目标子系统D.绩效管理子系统E.战略性绩效管理工具
在战略性绩效管理模型中,战略目标子系统包括(A.战略B.使命C.绩效计划D.组织文化E.核心价值观
企业人力资源战略决策模型包括（ ）。 A.扭转型战略B.单一型战略C.进攻型战略D.防御型战略E.多样型战略
领导力（高层）素质模型包括：战略思维、发展他人、引领变革、追求卓越、影响他人。
《卓越绩效评价准则》中领导三角形包括（）A、领导、战略和资源B、领导、战略和经营结果C、领导、战略和顾客与市场D、领导、顾客与市场和资源
包括发展战略、关键流程、信息技术、绩效管理、组织架构五个方面内容的管理模型称为“五钻石模型”，是现代企业核心管理的框架模型。
对策模型中通常包括下面的内容，除了（）。A、局中人B、占优战略均衡C、策略D、赢得函数
企业人力资源战略决策模型包括（ ）。A、扭转型战略B、机会战略C、进攻型战略D、防御型战略E、多样型战略
战略三角形模型包括（）。A、产品B、顾客C、公司D、竞争对手
波特教授提出的三种战略规划框架不包括为（）A、五力模型B、三种通用战略C、战略目标转化法D、价值链模型
公共安全体系的“三角形”模型包括承载载体，突发事件和应急管理。
在选择公司战略时，可利用的分析模型主要有（）。A、SWOT战略选择模型B、公司战略选择矩阵C、公司战略分类模型D、五力量模型E、波士顿矩阵模型
米尔科维奇提出的战略薪酬的模型中不包括（）A、企业的目标战略愿景B、人力资源战略C、消费者偏好D、员工的态度
电子政务发展战略的基本模式包括（）。A、以办公自动化为核心的战略模型B、以电子行政为核心的战略模型C、以电子服务为核心的战略模型D、以电子社会为核心的战略模型
单选题构成符号三角形模型的要素不包括（）A语义B媒介C所涉对象D解释
多选题GIS空间数据的矢量模型包括（）A规则三角形网格模型B简单数据模型C拓扑数据模型D不规则三角形网格模型
判断题奥斯特曼（Osterman）提出了包括技能战略、第二种战略、产业战略和工资化战略在内的四种人力资源战略模型。A对B错
判断题公共安全体系的“三角形”模型包括承载载体，突发事件和应急管理。A对B错
单选题战略性薪酬分析模型不包括（）A文氏战略薪酬矩阵模型BSNELL教授薪酬战略模型C马尔科夫模型
多选题企业人力资源战略决策模型包括（ ）。A扭转型战略B机会战略C进攻型战略D防御型战略E多样型战略
多选题战略三角形模型包括（）。A产品B顾客C公司D竞争对手
单选题波特教授提出的三种战略规划框架不包括为（）A五力模型B三种通用战略C战略目标转化法D价值链模型
单选题战略性人力资源管理的方法不包括（）A开放性人力资源战略管理模型B竞争优势模型C冰山模型