单选题为了避免过重的工作负荷而影响团队成员的工作状态,船长应该()。 ①预先作出计划,该计划应估计到工作负荷可能过高或过低,并采取纠正措施; ②用授权给他人的方法,纠正各种负荷可能的过高或过低; ③设置先后顺序,避免超负荷状态; ④掌控所有团队成员的工作负荷情况,包括引航员的工作负荷情况; ⑤保持工作负荷在合理水平,避免团队成员错误的自信和习惯性的想法; ⑥正确把握考虑人性化管理之间的平衡。A①~⑤B①~⑥C①③⑥D⑤⑥

单选题
为了避免过重的工作负荷而影响团队成员的工作状态,船长应该()。 ①预先作出计划,该计划应估计到工作负荷可能过高或过低,并采取纠正措施; ②用授权给他人的方法,纠正各种负荷可能的过高或过低; ③设置先后顺序,避免超负荷状态; ④掌控所有团队成员的工作负荷情况,包括引航员的工作负荷情况; ⑤保持工作负荷在合理水平,避免团队成员错误的自信和习惯性的想法; ⑥正确把握考虑人性化管理之间的平衡。
A

①~⑤

B

①~⑥

C

①③⑥

D

⑤⑥


参考解析

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粗能力计划的计算对象是( ) A.全部工作中心的负荷平衡B.工作中心的负荷C.工艺路线的负荷D.关键工作中心的负荷

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在工程项目团队组织计划中,团队成员应该履行的工作称为( )。 A.角色 B.职责C.职权 D.能力

计划是为了更好地完成某段时问的工作或某项任务,为作出合理安排而预先写出的一种文书。

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在网络计划中,某项工作拖延使得总工期要延长,那么为了保证工期要符合原计划()A、应调整该工作的紧后工作B、应调整该工作的平行工作C、应调整该工作的紧前工作D、应调整所有工作

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若进行组织人员配置状况分析后显示出工作负荷过重时,应采取的对策是()。A、减轻其工作负担或增加该岗位的休息日B、减轻其工作负担或新设一个岗位来分担岗位工作C、减轻其工作负担或纵向细分该岗位工作D、减轻其工作负担或横向细分该岗位工作

在一次迭代计划会议上,团队建议进行变更,增加产品价值,但将会产生额外的工作并影响进度计划,敏捷团队领导应该怎么做?()A、重新估算项目B、按初始计划完成项目C、尝试包含尽可能多的变更D、要求产品负责人批准继续

敏捷团队有一个预先制定的计划,以固定节奏为期三周的sprint工作,每两次sprint后,邀请干系人审查进展情况。产品负责人应如何确保团队为客户提供价值?()A、让团队继续按照预先制定的计划工作B、确保为交付功能而生产的工作对下一次迭代仍有价值C、要求客户继续确保优先顺序并确认待办列表D、要求客户定义创建并确认待办列表事项

项目团队成员对他们应该如何工作才能满足项目目标感到不确定。为了让团队成员更好的了解他们在项目当中的角色,项目经理应该向团队成员提供哪份文件?()A、项目沟通计划B、资源计划C、项目章程D、项目管理计划

驾驶台包括引航员和驾驶员等其他的团队成员在时间许可的情况下,应协助船长的工作,积极提供信息和参与()的制定工作。A、航线计划B、决策计划C、操作程序D、规章制度

为了避免过重的工作负荷而影响团队成员的工作状态,船长应该()。 ①预先作出计划,该计划应估计到工作负荷可能过高或过低,并采取纠正措施; ②用授权给他人的方法,纠正各种负荷可能的过高或过低; ③设置先后顺序,避免超负荷状态; ④掌控所有团队成员的工作负荷情况,包括引航员的工作负荷情况; ⑤保持工作负荷在合理水平,避免团队成员错误的自信和习惯性的想法; ⑥正确把握考虑人性化管理之间的平衡。A、①~⑤B、①~⑥C、①③⑥D、⑤⑥

船舶团队成员(包括引航员)应该()的表述有误。A、寻求方法达到权威和执意行事之间适度的平衡B、如果船长权威过低以至于危及到船舶安全时,船舶团队其他成员应尽可能执意行事,以完成基本任务,作出重要的决策C、如果船长权威过高而在船舶内部产生过度压力和负担,在不危及安全的情况下,船舶团队其他成员可降低执意行事的程度D、如果船舶团队其他成员不能执意行事,船长应运用自己的权威,提高船舶团队其他成员不能执意行事的程度

项目经理得知,因为未得到足够的支持,一位团队成员无法满足指定的截止日期。原计划由另一个部门的职能经理直接管理的一位人员能支持该团队成员,但因其超负荷无法完成,组织内没有其他资源可用。项目经理应该怎么做?()A、联系该超负荷人员的职能经理,并审查资源进度计划B、要求该团队成员与该超负荷人员联系,以解决该问题C、要求该超负荷人员的职能经理解决该问题D、与团队开会,以解决该问题

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根据汽油发动机的负荷特性,为了达到节油的目的,汽车在起步、加速的过程中,应合理控制负荷与转速,即()。A、负荷不宜过大、转速不宜过低B、负荷不宜过大、转速不宜过高C、负荷不宜过小、转速不宜过低D、负荷不宜过小、转速不宜过高

均在并行产品开发团队宪章中应该明确给出()。A、工作计划B、团队目标C、经费D、团队成员的职责和任务E、团队发起人

工作负荷分为()等项指标。A、实际负荷B、计划负荷C、平均负荷D、最大和最小负荷

单选题驾驶台包括引航员和驾驶员等其他的团队成员在时间许可的情况下,应协助船长的工作,积极提供信息和参与()的制定工作。A航线计划B决策计划C操作程序D规章制度

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单选题项目团队成员对他们应该如何工作才能满足项目目标感到不确定。为了让团队成员更好的了解他们在项目当中的角色,项目经理应该向团队成员提供哪份文件?()A项目沟通计划B资源计划C项目章程D项目管理计划

单选题减轻驾驶台团队的压力,船长应该采取的措施:()A预先安排,应估计到太高或太低的工作强度,并对其发展采取必要的控制;B用委任的形式来纠正太高或太低的工作负荷;C确立优先措施来避免工作强度过大的局面,保持一定的工作压力,避免错误的自信和习惯性想法;D均是。

单选题如何减轻驾驶台团队的压力?()A支持船长保持合理的工作强度,尤其当驾驶台团队易于偏离过高或过低的工作压力时;B保持一定的工作压力,避免错误的自信和习惯性想法;C使用一切方法减少引航员的工作强度;D均是。

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