判断题面试时,如果有很多面试官,目光可以一直停留在其中一位对你有好感的面试官身上。A对B错

判断题
面试时,如果有很多面试官,目光可以一直停留在其中一位对你有好感的面试官身上。
A

B


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相关考题:

根据周思敏老师所讲,应聘者在面试时如果遇见的面试官是男士,在不知其头衔的情况下,最好称其为先生。() 此题为判断题(对,错)。

下列关于压力面试的说法中, 正确的是( )。A.在对各类求职者进行甄选时, 都可采用压力面试法来提高面试效度B.在压力面试中, 面试官可以利用各种极端方式对面试者施加压力而不必考虑后果C.在采用压力面试时, 最好找那些未经训练的面试官, 因为他们更能够制造压力D.压力面试可以帮助面试官了解面试者能否在一定的压力环境下取得较好的绩效

:面试官迟到了,这时,你会:A:觉得很不耐烦,暗自嘀咕:这面试官素质也太差了吧?B:无所谓,没有感觉,还处于高度紧张状态C:微笑,表示理解,面试官可能这会正忙D:跟周围一同面试的人聊天聊的太热火,没注意面试官进来,大家安静后,才发现

在指导学生面试时,教师非常重视训练学生进入面试考场时的仪态、仪表、眼神、与面试官打招呼等细节,以期给面试官留下好印象,这是充分利用了()。A.前摄抑制B.倒摄抑制C.首因效应D.近因效应

当面试官就某问题的认识产生误解时,应立即打断面试官的谈话,进行争辩才能及早解除误会。A对B错

求职面试时,求职者在向面试官提问时,要注意些什么()?A注意提问的范B注意提问的时间C注意提问的方式和语气D注意提问的深度

在和面试官讨论问题时()。A、可以提出不同的看法B、表示对面试官的认同,不提出异议C、只给出大致而不深入的看法

求职中与面试官见面,礼节性的交互需要注意的事项是什么()?A、可以准备一些小礼物,作为求职时的见面礼B、最好和同学一起去,这样更有底气一些C、开宗名义,表达自己的目标,陈述相关素材D、要努力套近乎,争取得到面试官好感

求职者刚进入面试考场,面试官说:我觉得你不符合我们的要求,你可以走了。这是()型面试。

小明去一家心仪的IT公司面试后,等了很久依然没有消息,下面哪种做法是正确的()A、给面试官发一封邮件B、直接打电话给面试官C、打电话给前台D、约面试官吃饭

在指导学生面试时,教师非常重视训练学生进入面试考场时的仪态、仪表、眼神、与面试官打招呼等细节,以期给面试官留下好印象,这是充分利用了()。A、前摄抑制B、倒摄抑制C、首因效应D、近因效应

面试时,如果有很多面试官,目光可以一直停留在其中一位对你有好感的面试官身上。

假如轮到你面试时,你不应当做下列哪个行为()A、如果面试的考室门是关着的,直接推门而入B、进门口问候面试官C、按考官示意就坐,坐姿端正D、自我介绍

进入面试房间需要给面试审视观察你的机会,所以()A、始终与面试官保持目光接触B、保持一段时间的沉默C、打招呼后,整理下坐椅D、请面试官决定接下来的环节

面试官不能问这样的问题:“你是否曾经被拘捕过?”()

面试官说,你不适合这个岗位,你该怎么办?

判断题一次面试中,被试表现出与面试官在某个问题具有非常一致的看法。尽管此人在以后的面试中很平庸,但还是被面试官判定为优秀。此时面试官可能受了晕轮效应的影响。A对B错

单选题在和面试官讨论问题时()。A可以提出不同的看法B表示对面试官的认同,不提出异议C只给出大致而不深入的看法

单选题进入面试房间需要给面试审视观察你的机会,所以()A始终与面试官保持目光接触B保持一段时间的沉默C打招呼后,整理下坐椅D请面试官决定接下来的环节

判断题当面试官就某问题的认识产生误解时,应立即打断面试官的谈话,进行争辩才能及早解除误会。A对B错

多选题以下关于目光语的表述正确的是()。A目光语可以调整和控制与游客之间的相互关系B小范围交谈中,导游员的目光不要正视游客身上C导游员不应把目光长时间地停留在个别游客身上D导游员可以从游客的目光中看出他们的心理和兴趣变化E长时间地把目光停留在游客身上是一种热情的表现

单选题求职中与面试官见面,礼节性的交互需要注意的事项是什么()?A可以准备一些小礼物,作为求职时的见面礼B最好和同学一起去,这样更有底气一些C开宗名义,表达自己的目标,陈述相关素材D要努力套近乎,争取得到面试官好感

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单选题面试问题分析之:“为什么选择我们公司?”面试官可以通过这个问题了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度,因此回答起来必须要考虑到面试官的心理。则下列说法正确的是()A对于这个问题,你可以回答是因为这个职位较高的待遇吸引了你。这样会给面试官一个比较“实在“的印象。B可以海阔天空的谈一些你的理想,并表明这个公司只是自己走向社会的过渡,因为自己的确是个人才。C应该针对这个具体的职位,以及具体的社会关联来回答这个问题。如可以表示十分看重该公司所在的行业以及这项工作适合自己,对自己做好这项工作充满信心。D以上说法都正确。

问答题面试官说,你不适合这个岗位,你该怎么办?

单选题(2015四川)在指导学生面试时,教师非常重视训练学生进入面试考试时的仪态、仪表、眼神及如何和面试官打招呼等细节,以期给面试官留下好印象。这是充分利用了()。A前摄抑制B倒摄抑制C首因效应D近因效应

填空题求职者刚进入面试考场,面试官说:我觉得你不符合我们的要求,你可以走了。这是()型面试。