组织结构设计的三个相互联系的问题是：管理层次的划分、()和职权的划分。
组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是组织规模。()
组织设计的内容包括()。A、层次划分B、部门划分C、职权划分D、目标划分E、协调的规定
组织结构设计中,划分管理层次的主要原因是( ) A.组织高层领导的偏好B.法律的规定C.组织文化D.管理宽度的限制
组织结构设计的主要内容是() A、划分组织部门B、划分组织层次C、划分组织职权D、实行集权与分权管理
项目管理组织结构设计的具体工作内容包括确定（ ）。A．组织目标B．组织形式C．组织工作内容D．组织层次E．各层次的组织单元（部门）、相互关系框架
项目监理机构的组织结构设计工作包括()A:选择组织结构形式B:确定管理层次和管理跨度C:确定监理工作内容D:制定工作流程和信息流程E:划分项目监理机构部门
组织设计的主要内容是( )。A.确定组织的目标B.组织结构设计和过程设计C.确定机构人员组成D.确定组织的管理层次和管理幅度
项目监理机构的组织结构设计的内容有（ ）。A.合理确定管理层次与管理跨度B.确定监理工作内容C.划分项目监理机构部门D.制定岗位职责及考核标准E.选择组织结构形式
组织结构所要解决的问题有哪些？（）A、管理层次的划分B、部门的划分C、职权的划分D、职位的划分
饭店组织结构设计的内容主要包括（）。A、组织结构系统图B、职务分析C、部门划分D、职务说明书
组织结构的核心内容是（）关系的划分，组织结构设计的出发点与依据是（）。
组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是组织高层领导的偏好。
组织结构设计的主要内容是（）A、划分组织部门B、划分组织层次C、划分组织职权D、实行集权与分权管理E、实行委员会的组织形式
组织结构设计的内容之一是划分组织层次，解决组织的（）A、纵向协调问题B、横向结构问题C、纵向结构问题D、横向协调问题
部门划分主要解决组织设计中的（）A、目标确立B、纵向设计C、横向设计D、层次划分
组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是（）A、组织高层领导的偏好B、法律的规定C、组织规模D、管理宽度的限制
企业组织结构设计的核心内容是（）A、企业组织职权的规定B、企业组织层次的设计C、组织授权D、企业职能结构与部门结构的设计
多选题组织结构设计的主要内容是（）A划分组织部门B划分组织层次C划分组织职权D实行集权与分权管理E实行委员会的组织形式
填空题组织结构的核心内容是（）关系的划分，组织结构设计的出发点与依据是（）。
判断题组织设计要解决部门划分、管理层次的划分以及组织的职权配置这三个问题。（ ）A对B错
单选题组织结构设计中，划分管理层次的主要原因是（）A组织高层领导的偏好B法律的规定C组织规模D管理宽度的限制
多选题下列工作内容中，属于项目监理组织结构设计的有（）。A确定项目监理机构目标B选择组织结构形式C确定管理层次与跨度D划分项目监理机构部门E制定监理工作和信息流程
多选题项目监理机构的组织结构设计，包括（ ）。A合理确定管理层次与管理跨度B确定监理工作内容C划分项目监理机构部门D制定岗位职责及考查标准E选择组织结构形式
多选题饭店组织结构设计的内容主要包括（）。A组织结构系统图B职务分析C部门划分D职务说明书
多选题组织结构所要解决的问题有哪些？（）A管理层次的划分B部门的划分C职权的划分D职位的划分
单选题企业组织结构设计的核心内容是（）A企业组织职权的规定B企业组织层次的设计C组织授权D企业职能结构与部门结构的设计