对外劳务合作企业应当与劳务人员订立服务合同或者劳动合同后，将()报负责审批的商务主管部门备案。A:服务合同副本B:劳动合同副本C:劳务合作合同副本D:劳务人员名单
在国际上海员劳动合同一般分为:()Ⅰ、定期劳务合同Ⅱ、不定期劳务合同Ⅲ、航次劳务合同 A、Ⅰ和ⅡB、Ⅰ和ⅢC、Ⅰ～ⅢD、Ⅱ和Ⅲ
工资、薪金所得和劳务报酬所得的区别在于()。A.是否为独立个人劳务活动B.是否取得劳务许可C.是否与购买劳务单位或个人签订长期合同D.报酬的高低
建筑劳务纠纷主要集中在建设工程施工合同及劳动合同的订立和履行过程中。
（）是指劳务派遣单位与被派遣者之间订立的劳动合同。A、全日制用工劳动合同B、非全日制用工劳动合同C、劳务派遣合同D、短暂劳动合同
公司劳动用工主要包括劳动合同制、劳务派遣制和辅助性用工形式
建筑工程合同主要包括（）。A、勘察设计合同B、加工承揽合同C、劳务合同D、劳动合同E、联营合同
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）。A、劳动合同B、口头劳动合同C、书面或者口头劳务合同D、劳务派遣协议
处理劳务纠纷的法律有：《建筑法》、《劳动法》、《劳动合同法》和《劳动合同法》。（）
集体合同与劳动合同的主要区别在于（）。A、签订合同的主体不同B、合同的内容不同C、订立合同的目的不同D、两者的效力不同
在劳务派遣关系中，劳动者和劳务派遣单位签订（）。A、劳务合同B、劳动合同C、劳务用工协议D、劳务外包合同
单选题在劳务派遣关系中，劳动者和劳务派遣单位签订（）。A劳务合同B劳动合同C劳务用工协议D劳务外包合同
单选题（）是指劳务派遣单位与被派遣者之间订立的劳动合同。A全日制用工劳动合同B非全日制用工劳动合同C劳务派遣合同D短暂劳动合同
单选题按照个人所得税法的有关规定，工资、薪金所得与劳务报酬所得的主要区别在于（ ）。A劳动合同关系B经常所得与偶然所得的关系C主动劳动与被动劳动的关系D雇佣与被雇佣的关系
单选题劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）。A劳动合同B口头劳动合同C书面或者口头劳务合同D劳务派遣协议