单选题根据《保障措施协议》,成员方就保障措施问题产生争议,如果提出协商要求的成员方认为协商没有达成相互满意的解决办法,并且进口方当局已经采取了最终措施,该成员方就可以将这一争议提交以下哪个机构解决()A世界贸易组织争端解决机构B国际法院C联合国大会D经合组织

单选题
根据《保障措施协议》,成员方就保障措施问题产生争议,如果提出协商要求的成员方认为协商没有达成相互满意的解决办法,并且进口方当局已经采取了最终措施,该成员方就可以将这一争议提交以下哪个机构解决()
A

世界贸易组织争端解决机构

B

国际法院

C

联合国大会

D

经合组织


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根据《企业劳动争议协商调解规定》,一方当事人提出协商要求后,另一方当事人应当积极做出口头或者书面回应。()日内不做出回应的,视为不愿协商。

世界贸易组织成员方采取保障措施行动,必须遵守的条件是 ( ) A 施行之前,应与有关的缔约方磋商B 如磋商不能取得一致意见,允许进口国单方面采取保障措施,也允许出口国采取对等的报复措施C 施行之前,必须得到全体成员方一致同意D 采取保障措施要在无歧视基础上进行E 采取保障措施一般不超过 2年

中国在加入世界贸易组织之时,承担了比其他国家更为苛刻的条件。特定产品的过渡性保障措施即是其中一种。若WTO的某一成员国准备对中国的某特定产品采取过渡性保障措施,请问下列哪一说法是错误的?A.特定产品的过渡性保障措施专门针对中国产品实施,其条件要低于对一般保障措施的要求B.只要中国产品进口到任何其他成员境内的增加数量或条件,足以对该成员同类或直接竞争产品的国内生产商造成市场扰乱或市场扰乱威胁,该成员即可要求与中国磋商C.如果在发出磋商要求60日内,没有达成协议,则在制止或补救市场扰乱的限度内,受影响的成员可自主决定对该产品中止减让或限制进口D.世贸组织的其他成员,如果认为进口成员采取的过渡期保障措施造成了对其市场的贸易转移,可以要求与中国和相关成员进行磋商。如果在发出磋商通知的60日内没有达成协议,要求磋商的成员可以就所涉产品中止减让或限制该产品从中国的进口

在采取保障措施之前,必须向关贸总协定秘书处提出书面通知,并且应给与该产品有实质性利害关系的各缔约方提供机会,就拟采取的行动进行协商。在延迟会造成难以补救损害的紧急情况下,也可以临时采取保障措施而在此后进行协商。如果协商没有达成协议,拟采取保障措施的进口国也可以采取行动。在这种情况下,贸易利益受到不利影响的国家可以采 取报复行动并对采取保障措施的国家的贸易“暂停大体上对等的减让或其他义务”。对这段话概括最准确的是( )。A.叙述了采取保障措施的相关程序B.叙述了采取临时保障措施的方法C.提供了利害双方协商的方法D.为利益受到不利影响的国家提供了补救措施

某企业员工与企业管理者在集体协商过程中发生争议,且通过内部协商后双方无法就劳动合同达成共识。根据相关规定,当事人一方或双方可以书面向()提出协调处理申请。A:工会B:劳动保障行政部门C:街道办事处D:劳动局

依据《企业劳动争议协商调解规定》,协商的具体步骤包括( )。A.发生劳动争议,一方当事人可以通过与另一方当事人约见、面谈等方式协商解决。B.劳动争议当事人的劳动者一方可以要求所在企业工会参与或者协助其与企业进行协商C.一方当事人提出协商要求后,另一方当事人应当积极作出口头或者书面回应,5日内不作出回应的,视为不愿协商D.协商达成一致,应当签订书面和解协议。和解协议对双方当事人具有约束力,当事人应当履行E.发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后,一方当事人在约定的期限内不履行和解协议的,可以依法向调解委员会或街乡镇、街道劳动就业社会保障服务所(中心)等其他依法设立的调解组织申请调解,也可以依法向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁

根据《企业劳动争议协商调解规定》的规定,协商的具体步骤是()。A.发生劳动争议,一方当事人可以通过与另一方当事人约见、面谈等方式协商解决B.劳动争议当事人的劳动者一方可以要求所在企业工会参与或者协助其与企业进行协商C.一方当事人提出协商要求后,另一方当事人应当积极做出口头或者书面回应。5日内不做出回应的,视为不愿协商。当事人可以书面约定延长期限D.协商达成一致,应当签订书面和解协议。和解协议对双方当事人具有约束力,当事人应当履行E.发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后,一方当事人在约定的期限内不履行和解协议的,可以依法向调解委员会或者乡镇、街道劳动就业社会保障服务所(中心)等其他依法设立的调解组织申请调解,也可以依法向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁

实施保障措施应当()A、保障措施应该对正在进口的某一产品实施,而不管其来源。B、成员方只能在防止或补救严重损害并促进调整的必要限度内实施保障措施。C、成员方只能在防止和补救严重损害以及促进调整所必要的时间内采取保障措施,该期限一般为4年。D、发展中国家成员的特殊待遇。E、有禁止性补贴

出现下列()情形之一的属于仲裁时效中断。A、一方当事人提出协商要求后,另一方当事人在10日内不做出回应的B、在约定的协商期限内,一方或者双方当事人不同意继续协商的C、在约定的协商期限内未达成一致的D、达成和解协议后,一方当事人在约定的期限内不履行和解协议的E、一方当事人提出调解申请后,另一方当事人不同意调解的

下列属于仲裁时效中断的情形有()。A、一方当事人提出协商要求后,另一方当事人不同意协商或者在5日内不作出回应的B、在约定的协商期限内,一方或者双方当事人不同意继续协商的C、在约定的协商期限内未达成一致的D、达成和解协议后,一方或者双方当事人在约定的期限内不履行和解协议的E、一方当事人提出调解申请后,另一方当事人不同意调解的

《保障措施协议》规定,不得对发展中成员的产品实施保障措施的条件是,来自该发展中成员的产品在进口方该产品进口总量中所占比例不超过()。A、3%B、5%C、7%D、9%

《保障措施协议》规定,临时保障措施应采取的形式是()。A、禁止进口B、采取数量限制C、增加关税D、协商价格承诺

下列描述WTO争端解决机制立案情况正确的有()A、发达成员方作为起诉方的比例低于发展中成员方B、发达成员方诉发达成员方的案件比例大C、发达成员方诉发展中成员方的案件起伏较大D、发展中成员方诉发达成员方的案件比例相对较高

发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。

保障措施与反倾销措施存在很大的不同。依中国《保障措施条例》及《反倾销条例》,下面有关保障措施及反倾销措施的陈述正确的是哪几项?()A、保障措施和反倾销措施均是针对特定来源货物的进口实施B、保障措施中没有进口增加就没有国内产业损害C、反倾销有价格承诺,保障措施没有价格承诺D、保障措施针对的产品范围应与调查范围相一致

WTO的某一成员准备对中国的某特定产品采取过渡性保障措施,请问下列说法中正确的是?A、特定产品的过渡性保障措施专门针对中国产品实施,其条件要低于对一般保障措施的要求B、只要中国产品进口到任何其它成员境内的增加数量或条件,足以对该成员同类或直接竞争产品的国内生产商造成市场扰乱或市场扰乱威胁,该成员即可要求与中国磋商C、如果在发出磋商要求60天内,没有达成协议,则在制止或补救市场扰乱的限度内,受影响的成员可自主决定对该产品中止减让或限制进口D、世贸组织的其他成员,如果认为进口成员采取的过渡期保障措施造成了对其市场的贸易转移,可以要求与中国和相关成员进行磋商。如果在发出磋商通知的60天内没有达成协议,要求磋商的成员可以就所涉产品中止减让或限制该产品从中国的进口

下列关于劳动争议协商的表述错误的是()。A、当事人可以书面约定延长期限B、劳动争议发生后,一方当事人可以通过与另一方当事人约见、面谈等方式协商解决C、协商的期限由当事人书面约定,在约定的期限内没有达成一致的,视为协商不成D、一方当事人提出协商要求后,另一方当事人只能作出书面回应

发生劳动争议,劳动者与用人单位协商的方式有(),以达成和解协议。A、本人协商B、工会协商C、第三方协商D、工会或者第三方共同与用人单位协商

争议协商是指在发生劳动人事争议时,劳动者直接与用人单位协商,或请工会及其他第三方共同与用人单位协商,以达成和解协议的争议解决方式或过程。

多选题实施保障措施应当()A保障措施应该对正在进口的某一产品实施,而不管其来源。B成员方只能在防止或补救严重损害并促进调整的必要限度内实施保障措施。C成员方只能在防止和补救严重损害以及促进调整所必要的时间内采取保障措施,该期限一般为4年。D发展中国家成员的特殊待遇。E有禁止性补贴

单选题《保障措施协议》规定,不得对发展中成员的产品实施保障措施的条件是,来自该发展中成员的产品在进口方该产品进口总量中所占比例不超过:()A3%B5%C7%D9%

多选题下列选项中,属于对发展中成员优惠待遇的是()A发展中成员方享受发达成员方普遍、非歧视和非互惠的关税优惠B发展中成员方的关税总水平高于发达成员方C发展中成员方相互进行关税减让,不必给予发达成员方D向WTO负责实施管理的贸易协定靠拢,发达成员方的过渡期短于发展中成员方

填空题根据《企业劳动争议协商调解规定》,一方当事人提出协商要求后,另一方当事人应当积极做出口头或者书面回应。()日内不做出回应的,视为不愿协商。

单选题《保障措施协议》规定,临时保障措施应采取的形式是()。A禁止进口B采取数量限制C增加关税D协商价格承诺

判断题争议协商是指在发生劳动人事争议时,劳动者直接与用人单位协商,或请工会及其他第三方共同与用人单位协商,以达成和解协议的争议解决方式或过程。A对B错

多选题发生劳动争议,劳动者与用人单位协商的方式有(),以达成和解协议。A本人协商B工会协商C第三方协商D工会或者第三方共同与用人单位协商

单选题某企业员工与企业管理者在集体协商过程中发生争议,且通过内部协商后双方无法就劳动合同达成共识。根据相关规定,当事人一方或双方可以书面向(  )提出协调处理申请。A工会B劳动保障行政部门C街道办事处D劳动局