单选题协管员、信息员连续()年度考核不称职的,应解除其聘任资格,收回其证书。A1年B2年C3年D4年
单选题
协管员、信息员连续()年度考核不称职的,应解除其聘任资格,收回其证书。
A
1年
B
2年
C
3年
D
4年
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2015年2月1日起,深圳市聘任制公务员管理正式引入(),公务员出现“年度考核连续两年不称职”或“旷工连续超15天”等情形,将被解聘。A、“引退机制”B、“考核机制”C、“绩效机制”D、“淘汰机制”
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单选题下列属于公务员被辞退的法定条件是()。A 年度考核中累计两年被确定为不称职B 年度考核中连续两年被确定为不称职C 年度考核中累计两年被确定为基本称职D 年度考核中连续两年被确定为基本称职
单选题资格证书持有人以欺骗、贿赂等不正当手段取得资格证书的,根据《保险营销员管理规定》,将受到的处罚是()。A中国保监会依法撤销并收回其资格证书,并给予纪律处分B中国保监会依法撤销并收回其资格证书,并给予罚款C中国保监会依法撤销并收回其资格证书,并给予警告,该证书持有人1年内不得向中国保监会申请资格证书D中国保监会依法撤销并收回其资格证书,并给予警告,该证书持有人3年内不得向中国保监会申请资格证书
单选题下列关于协管员、信息员纪律管理制度的说法错误的是()A协管员、信息员需协助食品安全监管部门履行职责,可以扣押他人证件或财务等。B协管员、信息员要注意遵守保密制度,不得泄露有碍食品安全监督执法工作的信息。C协管员、信息员要恪守职责,不得利用食品安全协管人员的便利违规从事食品生产经营活动。D协管员、信息员要行为规范,不得有假公济私等违法、违规行为。
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