单选题劳动纠纷指的是哪两者的争执（）A劳动者与用人单位B劳动者与执法单位C用人单位与执法单位D企业与执法单位
单选题
劳动纠纷指的是哪两者的争执（）
A
劳动者与用人单位
B
劳动者与执法单位
C
用人单位与执法单位
D
企业与执法单位
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解析：
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劳动纠纷：是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的争执。 根据上述定义，下列行为属于劳动纠纷的是：( )A.劳动者内部因为分工而发生的争执B.两家用人单位因为工资存在差别而发生纠纷C.工人因反对延长劳动时间而与用人单位发生的争执D.劳动者与用人单位因为解决问题的方法问题而发生争执
劳动争议 ， 又称劳动纠纷 ， 是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律 、 法规或履行劳动合同、集体合同发生的争执。根据以上定义，下列行为中属于劳动争议的是 ( ) 。A ．小张在一个月中多次迟到，奖金被扣，于是决心再也不迟到了B ．某经理依仗权势，对职员进行性骚扰被告上法庭C ．某公司员工因单位迟迟不发工资而引起争执D ． 张姐和王姐同是物业公司职员 ， 两人共同管理一块草坪 ， 张姐因王姐在工作中经常休息而与其发生争执
劳动争议，又称劳动纠纷，是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的争执。根据以上定义，下列行为中属于劳动争议的是( )。A．小张在一个月中多次迟到，奖金被扣，于是决心再也不迟到了B．某经理依仗权势，对职员进行性骚扰被告上法庭C．某公司员工因单位迟迟不发工资而引起争执D．张姐和王姐同是物业公司职员，两人共同管理一块草坪，张姐因王姐在工作中经常休息而与其发生争执
（）是指劳动法律关系双方当事人即劳动者和用人单位，在执行劳动法律、法规或履行劳动合同过程中，就劳动权利和劳动义务关或履行劳动合同、集体合同发生的争执。A、劳动纠纷B、劳动分歧C、分歧D、纠纷
单选题劳动纠纷是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同发生的争执。根据上述定义，下列行为属于劳动纠纷的是（ ）。A因为不满装修质量，房主与装修工人发生纠纷B两家生产同种产品的企业因为工资存在差别而发生纠纷C工人因反对不发放加班工资而与用人单位发生的争执D工人因不满经理的领导方式而与之发生争执