单选题护理人员招聘途径多种多样,最常见的途径是()A直接申请B员工推荐C职业介绍机构推荐D招聘广告

单选题
护理人员招聘途径多种多样,最常见的途径是()
A

直接申请

B

员工推荐

C

职业介绍机构推荐

D

招聘广告


参考解析

解析: 暂无解析

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招聘的途径包括内部招聘和广告招聘。() 此题为判断题(对,错)。

提高招聘效果的途径

护理人员招聘途径多种多样,最常见的途径是( )A.直接申请B.员工推荐C.职业介绍机构推荐D.招聘广告

一个核装置排放到环境中的放射性物质,对人们的照射途径是多种多样的,在这些途径中,必然有1个或2个途径对人体的照射比其他途径更重要,这样的照射途径叫做()。 A.必要途径B.重要途径C.关键途径D.必需途径

政治学研究最常见、最传统的方法是()。A制度研究途径B权力研究途径C政策过程研究途径D政治功能研究途径

社区居委会成员产生的最根本的途径是()。A、公开招聘B、民主选举C、考核录用

员工招聘的途径分为()A、内部招聘B、校园招聘C、外部招聘D、公开招聘E、单位招聘

员工招聘的内部途径是()。A、广告招聘B、岗位轮换C、内部提升D、工作调换

查找文献最方便的途径是()A、著者途径B、序号途径C、书名途径D、关键词途径

护理人员招聘途径多种多样,最常见的途径是()A、直接申请B、员工推荐C、职业介绍机构推荐D、招聘广告

在寻求符合应聘条件的护理人员时,最常见的招聘途径是:()。A、职业介绍机构推荐B、直接申请C、招聘广告D、员工推荐E、毕业生分配

肿瘤的常见转移途径为()。其中癌最常见的转移途径是();肉瘤的常见转移途径为()。

物流信息的获取途径多种多样,此外还常用到的途径包括()。A、专家系统B、行政途径C、“网络”途径D、团体途径

销售人员的招聘途径主要有以下()A、公开招聘B、内部招聘C、委托招聘D、定向招聘

员工招聘的途径主要有()A、校园招聘B、内部招聘C、社会招聘D、外部招聘

()和()是企业获得人力资源的两条途径。有些企业倾向于内部招聘,而外部招聘则成为另外一些企业的主要途径。

()是企业获得人力资源的两条途径A、内部招聘B、学校招聘C、社会招聘D、外部招聘

内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A、广告招聘B、校园招聘C、员工推荐D、就业服务机构E、猎头公司

员工招聘的途径。

工业毒物经消化道吸收,是最常见、最主要、最危险的途径。

多选题内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A广告招聘B校园招聘C员工推荐D就业服务机构E猎头公司

单选题社区居委会成员产生的最根本的途径是()。A公开招聘B民主选举C考核录用

单选题政治学研究最常见、最传统的方法是()。A制度研究途径B权力研究途径C政策过程研究途径D政治功能研究途径

多选题员工招聘的途径分为()A内部招聘B校园招聘C外部招聘D公开招聘E单位招聘

填空题肿瘤的常见转移途径为()。其中癌最常见的转移途径是();肉瘤的常见转移途径为()。

多选题物流信息的获取途径多种多样,此外还常用到的途径包括()。A专家系统B行政途径C“网络”途径D团体途径

单选题在寻求符合应聘条件的护理人员时,最常见的招聘途径是:()。A职业介绍机构推荐B直接申请C招聘广告D员工推荐E毕业生分配