4、如果要用强化的方式建立一个反应，以下哪种强化方式最不经济（不划算）A．连续强化B．间隔强化C．定时/定比强化D．变时/变比强化

4、如果要用强化的方式建立一个反应，以下哪种强化方式最不经济（不划算）

A．连续强化

B．间隔强化

C．定时/定比强化

D．变时/变比强化

参考答案和解析
连续强化

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强化理论在管理实践的应用中,应注意以下哪几点?( ) A.以正强化方式为主，正负强化相结合B.强化要及时C.针对不同类型的员工采取不同的强化方式D.必须及时获取反馈，检查强化的效果E.不定期、不固定、不定量的进行强化，效果最好
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强化理论认为强化的具体方式有()。 A、负强化B、忽视C、正强化D、惩罚
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临时检查卫生、学生抽查考试属于下列哪种强化方式?() A.固定比例强化B.可变比例强化C.可变间隔强化D.固定间隔强化
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以下哪一种不属于强化的主要方式（）A积极的强化B消极的强化C中性的强化D厌恶形式的强化
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强化具体方式包括正强化和负强化。
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为了改变小华整天看电视的习惯，我们决定只允许他每天看儿童节目，如果达到这一要求我们就给予增强，这种强化方式属于（）A、负强化B、不相容行为区别强化C、零反应区别强化D、低比率区别增强
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通过下列哪种方式获得的行为，最容易被消退（）A、物质强化B、社会强化C、负性强化D、间歇强化
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隔离措施最适用于通过哪种方式习得的行为的矫正（）A、正强化B、负强化C、正惩罚D、负惩罚
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以下关于“批评与表扬”的说法中，哪些是错误的：（）。A、对某种行为方式既不表扬，也不批评，是弱化方式B、批评，表扬都是强化方式C、表扬是强化方式，批评是弱化方式D、批评是强化方式，表扬是弱化方式
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在以下四种强化方式中，少一次行为就得不到强化的是（）A、固定比率强化B、可变比率强化C、固定时距强化D、可变时距强化
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在纯铜基体中添加微细氧化铝颗粒不属于哪种强化方式（）A、复合强化B、弥散强化C、固溶强化
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勒温的冻结强化方式是团队强化方式和个体强化方式。（）
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下列哪种强化方式常见于结核球（）。A、中心强化B、轻度均匀强化C、周边环形强化D、明显均匀强化E、放射状强化
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（　）是一种间接的强化方式。A、外部强化B、内部强化C、自我强化D、替代强化
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下列哪种不属于强化理论的操作方式（）A、正强化B、负强化C、奖励D、惩罚
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当一个人的行为表现符合期望的要求时，通过表扬或奖励的方式来表示认可，从而强化这种行为，称为（）。A、行为强化B、期望强化C、正强化D、负强化
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位错切过第二相粒子作额外的功，消耗足够大的能量，从而提高合金的强度的强化方式是哪种强化机制的一种（）A、固溶强化B、加工硬化强化C、第二相强化D、细晶强化
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单选题要增强机体的某种反应，不应采用的方式是（）。A奖励B给予正性强化物C去除负性强化物D给予负性强化物
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判断题勒温的冻结强化方式是团队强化方式和个体强化方式。A对B错
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单选题以下不属于班杜拉对学生行为强化的方式是()A直接强化B替代强化C自我强化D榜样强化
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单选题位错切过第二相粒子作额外的功，消耗足够大的能量，从而提高合金的强度的强化方式是哪种强化机制的一种（）A固溶强化B加工硬化强化C第二相强化D细晶强化
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单选题在以下四种强化方式中，少一次行为就得不到强化的是（）A固定比率强化B可变比率强化C固定时距强化D可变时距强化
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多选题在人力资源管理的过程中使用强化理论需要注意以下几个方面（）A正确选择强化物、强化方式及强化时间B设立一个目标体系C及时反馈、及时强化D强调员工的社会学习E要实事求是地进行强化
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单选题下列哪种强化方式常见于结核球（）。A中心强化B轻度均匀强化C周边环形强化D明显均匀强化E放射状强化
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多选题以下关于“批评与表扬”的说法中，哪些是错误的：（）。A对某种行为方式既不表扬，也不批评，是弱化方式B批评，表扬都是强化方式C表扬是强化方式，批评是弱化方式D批评是强化方式，表扬是弱化方式
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