求职时碰到用人单位要收取押金的，一般是求职陷阱。
求职时碰到用人单位要收取押金的，一般是求职陷阱。
参考答案和解析
正确
相关考题：
人力资源部在撰写招聘广告时要遵循AIDA原则,具体是指()。 A:A(Attention)：注意，要引起求职者的足够关注B:D(Desire)愿望：要引发求职者的强烈愿望C:I(Interest)：兴趣，要激发求职者的应聘动机D:A(Action)要鼓励求职者的行动欲望
求职者求职的一般过程是（）①接受职业指导②办理求职登记③面试④求职应聘⑤查询用工信息⑥应聘获得成功A、①-②-③-④-⑤-⑥B、①-③-④-⑥-⑤-②C、②-③-⑥-④-⑤-①D、②-①-⑤-④-③-⑥
下列有关求职信的描述，错误的是（）A、求职信的结构一般有标题、称呼、正文、结尾和落款几个部分。B、标题是求职信的标志和称谓，要求醒目、简洁、大方美观C、正文里面要介绍求职原因、求职者的各种情况，尽量详细、完整，让用人单位对你充分了解。D、求职信的落款部分要写上自荐人姓名、标注日期，必要时签名以示尊重和敬意
人力资源部在撰写招聘广告时要遵循AIDA原则，具体是指（）。A、A（Attention）：注意，要引起求职者的足够关注B、I（Interest）：兴趣，要激发求职者的应聘动机C、D（Desire）：愿望，要引发求职者的强烈愿望D、A（Action）：行动，要鼓励求职者的行动欲望
职业指导就像架在（）之间的一座桥梁，既维护各方的利益，又促进各方的改革和发展，更重要的是发挥着就业指导的中介作用。A、求职者与用人单位B、求职者与政府C、求职者与劳动力市场、政府D、求职者、用人单位、学校
单选题职业指导就像架在（）之间的一座桥梁，既维护各方的利益，又促进各方的改革和发展，更重要的是发挥着就业指导的中介作用。A求职者与用人单位B求职者与政府C求职者与劳动力市场、政府D求职者、用人单位、学校
多选题用工信息与求职者需求匹配的原则包括（）A岗位信息与求职者求职愿望相适应B求职者技能与求职者求职愿望相适应C用人单位与求职者求职愿望相适应D求职者求职愿望与求职者相适应E求职者技能与岗位信息相适应
单选题下列有关求职信的描述，错误的是（）A求职信的结构一般有标题、称呼、正文、结尾和落款几个部分。B标题是求职信的标志和称谓，要求醒目、简洁、大方美观C正文里面要介绍求职原因、求职者的各种情况，尽量详细、完整，让用人单位对你充分了解。D求职信的落款部分要写上自荐人姓名、标注日期，必要时签名以示尊重和敬意
判断题对于求职者参加面试时的礼仪，求职者要要善于打破沉默。A对B错