148、规章制度制定的目的是为了更好的管理。

148、规章制度制定的目的是为了更好的管理。

参考答案和解析
ABCD

相关考题：

多数公司制定规章制度的目的主要是为了保护公司的利益。() 此题为判断题(对，错)。
查看答案
班级目标管理是一种以 为中心的管理，目的是为了更好地调动被管理者的积极性。
查看答案
目标管理是由美国管理学家夸美纽斯提出的，其目的是为了更好的调动被管理者的积极性。（ ）
查看答案
目标管理是由美国管理学家夸美纽斯提出的，其目的是为了更好地调动被管理者的积极性。（ ）
查看答案
从管理的角度来讲，营销策略的目的就是为了更好地实现营销管理。A对B错
查看答案
评估的目的是为了更好的改进。
查看答案
流动相过滤的目的是为了使峰形更好。（）
查看答案
领导授权的目的有（）。A、领导授权是为了更好地管理B、领导授权是为了提高下属的工作积极性C、领导者抓大事管理全局的需要D、领导者不愿承担责任的需要
查看答案
设计的目的是为了更好的生活，而生活的最高境界是（）
查看答案
PKI技术的主要目的是为了更好地管理在因特网网络中广泛使用的（）和（）。
查看答案
从管理的角度来讲，营销策略的目的就是为了更好地实现营销管理。
查看答案
黄金投资的最终目的是为了分散投资风险，进行更好的资产配置。
查看答案
安装CPU是涂抹硅胶的目的是为了更好的（）。
查看答案
公司在规章制度中制定了对员工的要求，其目的是为了保障（）的利益。A、供应商B、客户C、公司和员工D、社会
查看答案
数据处理的目的是为了更好地利用各类信息资源，为管理决策服务。
查看答案
（）的目的是为了更好地利用各类信息资源，为管理决策服务
查看答案
制定《危险化学品安全管理条例》的目的是为了加强对危险化学品的安全管理，保障（）。
查看答案
对完善企业规章制度理解错误的是。（）A、完善企业规章制度可以减少劳动争议的发生B、完善规章制度可以更好的发挥企业规章制度的功能C、规章制度行之有效才能得到更好地实施D、行政管理胜于完善规章制度
查看答案
劳动规章制度制定的目的是为了（）的维持，保障劳动者在企业中的（）。
查看答案
劳动规章制度制定的目的是为了（）的维持，保障劳动者在企业中的权益。A、劳动力B、企业业绩C、企业秩序D、企业生存
查看答案
判断题数据处理的目的是为了更好地利用各类信息资源，为管理决策服务。A对B错
查看答案
单选题劳动规章制度制定的目的是为了（）的维持，保障劳动者在企业中的权益。A劳动力B企业业绩C企业秩序D企业生存
查看答案
单选题公司在规章制度中制定了对员工的要求，其目的是为了保障（）的利益。A供应商B客户C公司和员工D社会
查看答案
填空题PKI技术的主要目的是为了更好地管理在因特网网络中广泛使用的（）和（）。
查看答案
填空题安装CPU是涂抹硅胶的目的是为了更好的（）。
查看答案
单选题对完善企业规章制度理解错误的是。（）A完善企业规章制度可以减少劳动争议的发生B完善规章制度可以更好的发挥企业规章制度的功能C规章制度行之有效才能得到更好地实施D行政管理胜于完善规章制度
查看答案
判断题建立质量管理体系的目的是为了更好地满足顾客的要求。（　）A对B错
查看答案
填空题劳动规章制度制定的目的是为了（）的维持，保障劳动者在企业中的（）。
查看答案
热门标签