管理是一种思维方式,影响管理者思考管理问题的基本方式是()和()

管理是一种思维方式,影响管理者思考管理问题的基本方式是()和()


参考答案和解析
系统思维;权变思维

相关考题:

()是树立宪法理念,以宪法为起点思考问题的一种思维方式,是人们的宪法情感、知识、观点、理念和思想的集中体现。A、宪法意识B、宪法理念C、宪法思考D、宪法思维

( )是站在全局、长远的角度来观察思考问题的一种思维方式。 A、科学思维B、战略思维C、辩证思维D、创新思维

管理者和领导者的主要区别表现之一,是关注的对象和思维方式的不同。管理者一般履行一种技术化、程序化的思维方式,而领导者则履行一种社会化、()的思维方式。

法律思维方式是指按照法律的规定、原理和精神去思考、分析和解决法律问题的习惯与取向。以法律思维方式思考与处理法律问题首先要依据的准绳是A.法律B.证据C.程序D.法理

()是指,思维主体沿着思维客体发展的相反方向,用一种反向探求的方式来对产品、课题或者问题解决方案进行逆向思考,从而创新的思维方法。

()是人对问题和事物的思考能力,一般通过思维深度、思维广度、思维高度、思维速度以及思维方式等几个维度来考评。这是一种反映信息加工力、透过现象看本质的能力,是归纳总结的能力。A、思考力B、思维意识C、逆向思维D、思维层次

爱德华·德·博诺认为,人们都习惯用一种固定的方式去思考问题,很少变换思维方式。

二构成一思维是西方人的习惯思维方式,有其基本的特性和优缺点。而以这种思维来支配管理行为所形成的管理方式中,最典型的就是()式管理。

()的含义是从全局和长远来客观辩证地观察、思考和处理问题的科学思维方式。

关于东西方思维方式的说法,正确的是:()A、东方是一种综合性思维方式,西方是一种分析性思维方B、东方是一种分析性思维方式,西方是一种综合性思维方式C、东方和西方都是一种分析性思维方式D、东方和西方都是一种综合性思维方式

法律思维方式是指按照法律的规定、原理和精神去思考、分析和解决法律问题的习惯与取向。以法律思维方式思考与处理法律问题首先要依据的准绳是()A、法律B、证据C、程序D、法理

法治思维是指以()和()为导向,运用法律原则、法律规则、法律方法思考和处理问题的思维方式。

管理者激发冲突,利用和扩大冲突对组织产生正确效应,是冲突管理的一种方式。

从根本上影响组织构建的基本方法以及管理者的管理方式是()A、管理者素质提高B、经济全球一体化C、技术的变革D、职工素质提高

管理者的知觉对管理方式的影响有哪些?

下列关于思维方式的叙述中,错误的是()。A、思维方式是人们通过思维活动来实现特定思维目的所凭借的途径、手段或方法B、思维方式是思维过程中所运用的工具和手段C、思维方式是人类思考问题的根本方法D、对同一事物,人们采用同一的方式进行思维

学习管理学需要掌握管理基本思维方式,初步掌握理论研究和实践运用的方式方法。

关于数据、信息和知识,下列说法正确的有()A、大数据是一种管理方式B、大数据是一种治理方式C、大数据是一种思维方式D、大数据是一种工作方法

填空题()的含义是从全局和长远来客观辩证地观察、思考和处理问题的科学思维方式。

单选题()是人对问题和事物的思考能力,一般通过思维深度、思维广度、思维高度、思维速度以及思维方式等几个维度来考评。这是一种反映信息加工力、透过现象看本质的能力,是归纳总结的能力。A思考力B思维意识C逆向思维D思维层次

单选题下列关于管理理念的叙述,错误的是A“管理理念”是“管理”和“理念”的简单叠加B管理理理念可以理解为管理哲学C管理理念就是管理者的哲学观D管理理念是管理者的思维方式和方法论

填空题法治思维是指以()和()为导向,运用法律原则、法律规则、法律方法思考和处理问题的思维方式。

单选题从根本上影响组织构建的基本方法以及管理者的管理方式是()A管理者素质提高B经济全球一体化C技术的变革D职工素质提高

问答题对两种不同人性假设的信奉,是怎样影响管理者的管理和领导方式的?

填空题二构成一思维是西方人的习惯思维方式,有其基本的特性和优缺点。而以这种思维来支配管理行为所形成的管理方式中,最典型的就是()式管理。

单选题下列关于思维方式的叙述中,错误的是()。A思维方式是人们通过思维活动来实现特定思维目的所凭借的途径、手段或方法B思维方式是思维过程中所运用的工具和手段C思维方式是人类思考问题的根本方法D对同一事物,人们采用同一的方式进行思维

判断题爱德华·德·博诺认为,人们都习惯用一种固定的方式去思考问题,很少变换思维方式。A对B错

多选题管理者的思维方式、价值观念、思想观点首先影响其抉择A决策原则B决策方法C决策程序D评价指标和方案E管理者的授权