45、目标管理把以工作为中心和以人为中心的管理方法统一起来,既强调工作成果,又重视人的作用。

45、目标管理把以工作为中心和以人为中心的管理方法统一起来,既强调工作成果,又重视人的作用。


参考答案和解析
正确

相关考题:

目标管理的基本特点是强调A.以经济为中心B.以整体人为中心C.以工作为中心S 目标管理的基本特点是强调A.以经济为中心B.以整体人为中心C.以工作为中心D.以自我管理为中心E.以人际关系为中心

目标管理的基本精神是强调A、以经济为中心B、以整体人为中心C、以工作为中心D、以自我管理为中心E、以人际关系为中心

目标管理是一种( )的管理方法。A.以人为中心B.以领导为中心C.以工作为中心D.综合的以工作为中心和以人为中心

目标管理是以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。()

下面对目标管理的概述哪一条是错误的:() A.以人为中心的现代管理方法B.以成果为中心的现代管理方法C.以工作为中心的现代管理方法D.以效率为中心的现代管理方法

目标管理是“参与管理”的一种,它既强调工作成果,又重视人的作用,强调职工群众自主参与目标的制定、实施和评价。() 此题为判断题(对,错)。

目标管理的基本精神是A.以经济为中心B.以整体人为中心C.以工作为中心 目标管理的基本精神是A.以经济为中心B.以整体人为中心C.以工作为中心D.以自我管理为中心E.以人际关系为中心

目标管理把以科学技术为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。A对B错

目标管理把以工作为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。A对B错

目标管理把以工作为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。

目标管理既纠正了古典管理学派偏重以工作为中心、忽视人的一面,又纠正了行为科学学派偏重以人为中心,忽视同工作结合的一面,把工作和人的需要统一起来。它能使职工发现工作的兴趣和价值,在工作中实行自我控制,通过努力工作满足其自我实现的需要,组织的共同目标也因之实现。

目标管理,是指以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。()

目标管理把以科学技术为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。

目标管理方法的本质就是强调以人为中心的被动式管理。

目标管理是一种以工作和人为中心的综合管理方法。

目标管理是以()为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。A、计划B、决策C、目标D、管理

强调以责、权、利三者统一的目标管理方法必须是()A、以决策为中心B、以人为中心C、以成果为中心D、以工作为中心

目标管理是“参与管理”的一种,它既强调工作成果,又重视人的作用,强调职工群众自主参与目标的制定、实施和评价。

以人为中心,以成果为标准的现代机关管理方法是指()A、系统方法B、目标管理方法C、科学预测方法D、管理程序优化法

目标管理把以科学技术为中心和以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。

判断题目标管理把以科学技术为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。A对B错

判断题目标管理把以科学技术为中心和以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。A对B错

判断题目标管理既纠正了古典管理学派偏重以工作为中心、忽视人的一面,又纠正了行为科学学派偏重以人为中心,忽视同工作结合的一面,把工作和人的需要统一起来。它能使职工发现工作的兴趣和价值,在工作中实行自我控制,通过努力工作满足其自我实现的需要,组织的共同目标也因之实现。A对B错

判断题目标管理把以工作为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。A对B错

单选题强调以责、权、利三者统一的目标管理方法必须是()A以决策为中心B以人为中心C以成果为中心D以工作为中心

单选题目标管理的基本精神是(  )。A员工参与管理B以自我管理为中心C强调自我评价D重视成果E以人为本

判断题目标管理方法的本质就是强调以人为中心的被动式管理。A对B错

单选题以人为中心,以成果为标准的现代机关管理方法是指()A系统方法B目标管理方法C科学预测方法D管理程序优化法