工程项目人力资源管理中，为做好项目组织计划进行的工作分析包括对每一工作的（ ) A.任务与职责进行审定 B.任职条件进行审定 C.工作环境进行审定 D.工作量进行分析预测E.人员需求与配备情况审定
工程项目人力资源管理中，为做好项目组织计划进行的工作分析包括对每一工作的（ )
A.任务与职责进行审定 B.任职条件进行审定 C.工作环境进行审定 D.工作量进行分析预测
E.人员需求与配备情况审定
A.任务与职责进行审定 B.任职条件进行审定 C.工作环境进行审定 D.工作量进行分析预测
E.人员需求与配备情况审定
参考解析
解析：【精析】工作分析是人力资源管理的最为基础性的工作，在制定人力资源管理前，先对每一工作的 职责、人物、工作.环境、任职条件等进行审定，并对目前、近期及中远期的工作量进行预测分析。
相关考题：
建设工程项目总进度目标论证包括以下几项工作：①确定项目工作编码；②进行项目结构分析； ③调查研究和收集资料；④进行进度计划系统的结构分析；⑤……。其工作步骤为（ ）。A.③一①一④一② B.③一②一④一①C.：①一③一②一④ D.①一②一③一④
工程项目人力资源管理组织计划的有关说明中，工作描述的作角是()。A．供上级领导检查工作时使用B．供组织内部人员了解该项工作的职责C．供完成该工作的人员对该工作有明确的了解与把握D．选择团队人力资源时有清晰的目标E．对项目管瑚人员讲行奖励和处罚
工程项目人力资源管理组织计划的有关说明中，工作描述的作用是（ ）。A．供上级领导检查工作时使用B．供组织内部人员了解该项工作的职责C．供完成该工作的人员对该工作有明确的了解与把握D．选择团队人力资源时有清晰的目标E．对项目管理人员进行奖励和处罚
下列关于工程项目人力资源管理的特点的表述中，不正确的是（ ）。A.管理对象相对集中于工程项目所涉及的有关专业 B.工程项目的人力资源管理是企业人力资源管理的全部工作 C.根据项目所采取的组织模式不同而有所不同 D.与工程项目的规模大小和工作周期长短密切相关
关于工程项目人力资源管理的说法，正确的有（ ）。A、以更高的效益为目标B、人力资源管理即是团队发展与调整C、是对工程项目人力资源进行计划、获取和发展的管理过程D、科学合理地分配人力资源，实现人力资源与工作任务之间的优化配置，调动其积极性E、是指工程项目有关参与方为提高项目工作效率，高质量地完成客户委托任务
区别于一般人力资源管理，工程项目人力资源管理的特性有()A:管理对象相对集中于项目涉及的专业B:管理和企业的人力资源管理范围相同C:管理根据项目的组织结构形式不同而不同D:管理与工程项目规模大小相关E:管理与工程项目工作周期相关
建设工程项目总进度目标论证的工作包括：①确定项目的工作编码；②调查研究和收集资料；③进行项目结构分析；④进行进度计划系统的结构分析；⑤编制各层（各级）进度计划等。其正确的工作步骤为（ ）。 A、①—⑤—②—③—④ B、②—⑤—①—④—③ C、①—④—②—⑤—① D、②—③—④—①—⑤
对工程项目人力资源管理的一般过程的表述中错误的一项是（）。A、工程项目人力资源管理的一般过程包括组织计划、人员获取、团队发展以及结束四个阶段B、团队组织计划包括人员角色与职责分工、人员来源分析、人员配备管理计划、制作组织图表等内容C、人员获取包括人员获取实施、团队成员确定等工作D、团队的发展包括使项目团队保持工作能力的各种途径与技巧，以及必需的奖励、培训等工作
关于工程项目人力资源管理特点的表述中，错误的是（）。A、管理对象相对集中于工程项目所涉及的有关专业B、工程项目的人力资源管理是企业人力资源管理的全部工作C、根据项目所采取的组织结构形式不同而有所不同D、与工程项目的规模大小和工作周期长短密切相关
关于工程项目人力资源管理的特点的表述中，错误的一项是（）。A、管理对象相对集中于工程项目所涉及的有关专业B、工程项目的人力资源管理是企业人力资源管理的全部工作C、根据项目所采取的组织模式不同而有所不同D、与工程项目的规模大小和工作周期长短密切相关
单选题对工程项目人力资源管理的一般过程的表述中错误的一项是（）。A工程项目人力资源管理的一般过程包括组织计划、人员获取、团队发展以及结束四个阶段B团队组织计划包括人员角色与职责分工、人员来源分析、人员配备管理计划、制作组织图表等内容C人员获取包括人员获取实施、团队成员确定等工作D团队的发展包括使项目团队保持工作能力的各种途径与技巧，以及必需的奖励、培训等工作
单选题有关工程项目人力资源管理的表述中，错误的一项是（）。A工程项目人力资源管理是指工程项目有关参与方为提高项目工作效率、高质量地完成客户委托的任务B科学合理地分配人力资源，实现人力资源与工作任务之间的优化配置，调动其积极性C以更高的效益利润为目标D对工程项目人力资源进行计划、获取和发展的管理过程
多选题工程项目人力资源管理组织计划的有关说明中，工作描述的作用是( )A供上级领导检查工作时使用B供组织内部人员进行工作沟通C使将来被安排在这一职位的人对该工作有明确的了解与把握D使团队在人力资源选择时有清晰的目标E对项目管理人员进行奖励和处罚
单选题关于工程项目人力资源管理特点的表述中，错误的是（）。A管理对象相对集中于工程项目所涉及的有关专业B工程项目的人力资源管理是企业人力资源管理的全部工作C根据项目所采取的组织结构形式不同而有所不同D与工程项目的规模大小和工作周期长短密切相关
单选题关于工程项目人力资源管理的特点的表述中，错误的一项是（）。A管理对象相对集中于工程项目所涉及的有关专业B工程项目的人力资源管理是企业人力资源管理的全部工作C根据项目所采取的组织模式不同而有所不同D与工程项目的规模大小和工作周期长短密切相关
单选题人员来源分析等工作，是工程项目人力资源管理过程中（）的工作内容。A组织计划B人员获取C团队发展D团队结束