你有工作能力但得不到领导的认可怎么办?

你有工作能力但得不到领导的认可怎么办?


参考解析

解析:第一,在工作中,工作能力能得到领导的认可自然是莫大的好事,这样必然能调动我的工作积极性。但是领导也有可能不认可自己的工作能力,对此,必须冷静分析、对待。
第二,如果领导对我有不认同之处,相信一定是因为我工作上有做得不够的地方,以后我会多与领导协调沟通,处理好上下级关系,让领导对我的工作有客观的认识。
第三,在今后的工作中,我会更加努力、虚心地向领导、同事学习请教。经过我不懈的努力,我相信领导对我的看法会有所改观,我也会以我最大的努力来换取领导、同事、服务对象的信任。
第四,在工作中也要摆正工作态度,完成好本职工作是最重要的事情。
解题思路:反思+沟通+表决心。此题属于人际交往、沟通类试题。个人与领导是工作关系,是同事关系、主辅关系;如何处理与领导的关系,关键是要摆正自己的位置,明确自己的角色定位,检讨自己,主动沟通,展示才华,以工作为重,荣辱不在一时一事

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如果你的一项工作受到上级领导的表扬,但你的主管领导却说是他做的,你怎么办?

你的工作得到同事的认可,而却得不到领导的认同,应该怎么办?

问答题如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎么办?

问答题你单位为技术员工举行轮岗培训,但学员普遍有逃课现象,领导叫你去了解情况,你怎么办?

问答题领导交给你和另外一个同事一项工作,但同事工作不积极,做事不与你配合,领导批评了你,你怎么办?