战略目标是预算管理的目标与起点。() 此题为判断题(对,错)。

战略目标是预算管理的目标与起点。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

企业不应按照战略目标,确立预算管理的方向、重点和目标。() 此题为判断题(对,错)。

关于预算,以下表述中,正确的有()。 A、企业可整合预算与战略管理领域的管理会计工具方法,强化预算对战略目标的承接分解B、整合预算与成本管理、风险管理领域的管理会计工具方法,强化预算对战略执行的过程控制C、整合预算与营运管理领域的管理会计工具方法,强化预算对生产经营的过程监控D、整合预算与绩效管理领域的管理会计工具方法,强化预算对战略目标的标杆引导

战略通常需要通过规划或预算的手段来实现,而()是督促规划和预算落实到位并实现战略目标的重要手段。A、预算分析B、管理控制C、绩效管理D、评估审核

下列关于战略目标分解的理解,错误的是( )。A.战略目标分解的最终结果是财务预算B.战略目标分解应同绩效承诺相结合C.按照平衡计分卡的要求,战略目标可分解为财务目标、客户目标、内部管理目标、学习和创新目标4个方面D.战略目标既应从时间上,也应从空间上逐层分解

()是组织管理的起点A、建立组织B、编制预算C、进行预测D、明确目标

预算管理与战略管理的关系是()。 A、预算管理是战略管理的前提B、预算管理是战略管理的阶段化和具体化C、预算管理目标源于长期战略目标D、没有预算管理就没有战略管理此题为单项选择题。

战略管理与全面预算管理关系,不正确的说法() A、全面预算管理是对战略目标的程序化和可度量化B、战略绩效管理是全面预算管理的起点和导向C、预算的监督和控制有利于企业战略管理的调整和优化D、预算管理是一种战略管理。企业预算管理是把企业目标、方针政策和经营活动有效结合起来的一种管理机制,因而是对企业经济活动的一种战略管理。此题为单项选择题。

用于管理信息系统规划的方法有很多,其中()将整个过程看成是一个“信息集合”,并将组织的战略目标转变为管理信息系统的战略目标。A.. 关键成功因素法B. 战略目标集转化法C. 征费法D. 零线预算法

根据组织战略目标确定()是绩效管理的起点。A绩效计划B绩效实施C绩效监督D绩效考核