人力资源信息管理系统包括( )A.基础数据层B.业务处理层C.决策支持层D.以上都是

人力资源信息管理系统包括( )

A.基础数据层

B.业务处理层

C.决策支持层

D.以上都是


相关考题:

员工信息管理系统的( )层是指对应于人力资源管理具体业务流程的系统功能。A.业务处理B.基础数据C.决策支持D.薪酬计划

(2018年11月) 从功能结构上可将员工信息管理系统分为( )。A.基础数据层B.业务处理层C.决策支持层D.决策实施层E.监督管理层

(2017年11月)员工信息管理系统的( )层是指对应于人力资源管理具体业务流程的系统功能。A.业务处理B.基础数据C.决策支持D.薪酬计划

从功能结构上可将员工信息管理系统分为( )。A.基础数据层B.业务处理层C.决策支持层D.决策实施层E.监督管理层

员工信息管理系统的( )层是指对应于人力资源管理具体业务流程的系统功能。A.业务处理B.基础数据C.决策支持D.薪酬计划

( )是指对应于人力资源管理具体业务流程的系统功能,这些功能将在日常管理工作中不断产生于积累新数据,如薪资数据、绩效考核数据、考勤休假数据等。A.基础数据层B.业务处理层C.决策支持层D.绩效考核层

(2015年5月)员工信息管理系统的( )层是指对应于人力资源管理具体业务流程的系统功能。A.业务处理B.基础数据C.决策支持D.薪酬计划

( )是整个人力资源管理系统正常运转的基础。A.业务处理层B.基础数据层C.决策支持层D.劳动关系层

( )是整个人力资源管理系统正常运转的基础。A.业务处理层B.基础数据层C.决策支持层D.劳动关系层