计时家庭保洁人员、个人雇用空调安装移机人员、一次性搬运工属于《劳动合同法》中劳动者范畴。() 此题为判断题(对，错)。
计时家庭保洁人员、个人雇用空调安装移机人员、一次性搬运工属于《劳动合同法》中劳动者范畴。()
此题为判断题(对，错)。
相关考题：
劳动者的概念包括（ ）。A.劳动者是被用人单位自雇用的B.劳动者是在用人单位管理下从事劳动的人员C.劳动者是以工资收入为主要生活来源的人员D.劳动者仅限定在国家劳动法律所规定的范围之内E.劳动者是被用人单位依法雇用的人员
下列人员中，属于用人单位在经济性裁员时应当优先留用的劳动者有（ ）。A.与本单位订立无固定期限劳动合同的劳动者B.本单位的技术骨干C.与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的劳动者D.家庭无其他就业人员，有需要扶养的老人或者未成年人的劳动者E.本单位学历较高的劳动者
215、下列选项中的社会关系适用《劳动法》调整的包括（）A．个人独资企业与其雇用的人员之间的关系B．某高校与在其校园内从事保洁工作的某物业公司员工之间的关系C．某家庭与其雇用的家庭保姆之间的关系D．某建筑公司与其招用的农民工之间的关系