工会可以从劳动力供给和需求量方面对劳动力市场均衡产生影响。() 此题为判断题(对,错)。

工会可以从劳动力供给和需求量方面对劳动力市场均衡产生影响。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

劳动力市场的制度结构要素有( )。A.劳动力供给量B.最低社会保障C.劳动力需求量D.最低劳动标准E.工会

劳动力市场的制度结构要素有( )。A.工会B.最低社会保障C.劳动力需求量D.最低劳动标准E.劳动力供给量

如果由于任何一种原因,工资高于竞争的均衡工资( )。a.工会很可能罢工,而且工资会降到均衡水平;b.求职者素质会下降;c.劳动力的供给量将大于需求量,并存在失业;d.劳动力的供给量将小于需求量,不存在劳动力短缺;

劳动力市场的制度结构要素有( )。A:工会B:最低社会保障C:劳动力需求量D:最低劳动标准E:劳动力供给量

劳动力市场的制度结构要素有()。 A工会 B最低社会保障 C劳动力需求量 D最低劳动标准E劳动力供给量

资源约束型的劳动力市场上,劳动力供给大于劳动力需求,就业的总规模由劳动力需求量所决定。劳动力供给方处于不利地位,失业量较大。( )。

当工资率处在低于市场均衡工资率时,短期内(  )。A.劳动力需求量等于劳动力供给量B.劳动力供给量超过劳动力需求量C.劳动力需求量超过劳动力供给量D.劳动力供给量与需求量关系不确定

劳动力市场结构要素包括( )A.劳动力供给B.最低社会保障C.劳动力需求量D.最低劳动标准E.工会

劳动力市场的制度结构要素包括( ) 。A 、 劳动力供给量B 、 最低社会保障C 、 劳动力需求量D 、 最低劳动标准E 、 工会