职位分析也称为岗位分析、职务分析或岗位调查。() 此题为判断题(对，错)。
职位分析也称为岗位分析、职务分析或岗位调查。()
此题为判断题(对，错)。
相关考题：
职务分析的流程包含准备阶段、调查阶段、分析阶段和完成阶段4个前后衔接的阶段，以下关于职务分析的表述，错误的是（ ）。A．在职务分析的准备阶段应确定职务分析的目标，对职务分析提出一个主要的方向，由此确定资料收集的内容、方法以及职务分析的人员等B．调查阶段的主要任务是对各个岗位的工作过程、工作环境、工作内容以及在、岗人员的情况进行全面调查C．在职务分析完成后，应形成职务说明书，职务说明书的主要内容应包括岗位目标、岗位工作内容、工作关系、任职资格等D．职务分析的过程，即是岗位的相对价值评估的过程
工作分析的结果是工作说明书，也可以叫做（）。A．职位分析书B．岗位分析书C．职位说明书D．岗位说明书