管理者的()技能要求与管理者的层次成正方向变化。 A、概念技能B、知识技能C、技术技能D、人际技能

管理者的()技能要求与管理者的层次成正方向变化。

A、概念技能

B、知识技能

C、技术技能

D、人际技能


相关考题:

管理者的_______要求与管理者的层次成正方向变化。

不同层次的管理者的技能要求有所不同,低层管理者侧重于()。 A.技术技能B.执行技能C.战略决策技能D.操作技能

有关管理者的技能说法中不正确的是()。 A中上层管理者的技术技能要求相对低B人际技能对于各个层次的管理者都是必备的C该概念技能对高层管理者来说并不重要D管理技能的相对重要性随管理者在组织中的层次不同而有所不同

不同层次的管理者,由于所处位置、作用和职能不同,对管理技能的需要程度明显不同。高层管理者尤其需要概念技能,而且,所处层次越高,对这种技能要求越高。() 此题为判断题(对,错)。

罗伯特·卡茨认为,管理者的管理层次越高,其技术技能的要求也越高。

关于管理者应该具备的基本技能,下列说法正确的是 ()A.高层管理者更需要具备概念技能,基层管理者更需要具备技术技能B.高层管理者更需要具备技术技能,基层管理者更需要具备概念技能C.人际技能对中层管理者比对其他层次的管理者更重要D.人际技能对所有管理者都同样重要

9、管理者是最容易消逝的资源,当管理者的层级发生变化时,对其技能的要求会发生变化。

1、管理者应具有何种技能?不同层次的管理者应具备的技能上有何侧重?

10、管理者是最容易消逝的资源,当管理者的 (2个字)发生变化时,对其技能的要求会发生变化。