强化理论的应用原则有( )。 A.正确使用强化手段B.长期目标的短期化C.及时有效地强化D.奖惩结合E.定性目标向定量方面转化

强化理论的应用原则有( )。

A.正确使用强化手段

B.长期目标的短期化

C.及时有效地强化

D.奖惩结合

E.定性目标向定量方面转化

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应用强化理论要注意以下原则() A、及时强化原则B、逐步强化原则C、因人制宜原则D、强化滞后原则E、奖为主罚为辅原则
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强化理论在管理实践的应用中以负强化方式为主。()
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强化群体规范的原则有哪些?
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行为矫正是（ ）在管理实践中的应用。A．期望理论B．目标设置理论C．强化理论D．公平理论
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应用强化理论影响和改变行为一般有以下几种方式（）A．正强化B．负强化C．自然消退D．惩罚E．转移
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