发生一次性聚集20人以上、集体上访5人以上、非正常上访、聚众闹事等事件时需启动维稳应急预案。此题为判断题(对，错)。
发生一次性聚集()人以上、集体上访()人以上、非正常上访、聚众闹事等事件时需启动应急预案。A.10,5B.30,10C.20,5D.15,5
下列对于集体上访事件的处理不正确的是（ ）。A.对于集体上访的情况，应劝导上访群众推选代表反映情况B.对于集体聚众闹事的，可不予接待C.对于集体聚众闹事的，可报请有关部门制止D.对于集体聚众闹事的，要给予接待，说服劝导
发生在影剧院、体育场（馆）、集贸市场的群体闹事，属于在（）发生的群体性治安事件。A、企业单位内部B、公共场所C、事业单位内部D、机关单位
市区出租车质量信誉考核细则规定，无序上访、聚众闹事的，一次记12分。
下列对于集体上访事件的处理不正确的是（）。A、对于集体上访的情况，应劝导上访群众推选代表反映情况B、对于集体聚众闹事的，可不予接待C、对于集体聚众闹事的，可报请有关部门制止D、对于集体聚众闹事的，要给予接待，说服劝导
公安机关在处置群体性事件的工作中，主要任务是依法维护交通、治安秩序，打击（）的破坏活动，防止事态扩大。A、聚众闹事者B、上访群众C、违法犯罪分子
以下哪项属于学生群体性突发政治事件？（）A、未经批准的较大规模的学生群体性活动B、上访C、罢课D、聚众闹事
《公安机关人民警察纪律条令》规定，吸食、注射毒品或者参与、组织、支持、容留活动的，给予开除处分。（）A、聚众闹事B、上访C、卖淫D、嫖娼E、色情淫乱
我们要像对待恐怖分子一样对待那些集体上访、闹事的人，这样才可以预防那些社会事件的发生。（）
劳务人员工资纠纷表现形式（）。A、企业内部闹事B、围堵总承包企业和政府机关C、企业外部闹事D、聚众上访、提出仲裁和司法诉讼
劳动人员工资纠纷表现形式有：围堵总承包企业和政府机关、提出仲裁和司法诉讼与（）。A、群众上访B、聚众打架C、企业内部闹事D、企业外部闹事
劳务人员工资纠纷表现形式不包括（）。A、企业内部闹事B、围堵总承包企业和政府机关C、企业外部闹事D、聚众上访、提出仲裁和司法诉讼
车站发生乘客群体性上访、闹事等事件车站应如何处理？
发生在影剧院、体育场（馆）、集贸市场群体闹事，属于在（）发生的群体性治安事件。A、企业单位内部B、公共场所C、事业单位内部D、机关单位
判断题我们要像对待恐怖分子一样对待那些集体上访、闹事的人，这样才可以预防那些社会事件的发生。（）A对B错
单选题公安机关在处置群体性事件的工作中，主要任务是依法维护交通、治安秩序，打击（）的破坏活动，防止事态扩大。A聚众闹事者B上访群众C违法犯罪分子
多选题劳务人员工资纠纷表现形式（）。A企业内部闹事B围堵总承包企业和政府机关C企业外部闹事D聚众上访、提出仲裁和司法诉讼
问答题车站发生乘客群体性上访、闹事等事件车站应如何处理？
单选题发生在影剧院、体育场（馆）、集贸市场群体闹事，属于在（）发生的群体性治安事件。A企业单位内部B公共场所C事业单位内部D机关单位
单选题发生在影剧院、体育场（馆）、集贸市场的群体闹事，属于在（）发生的群体性治安事件。A企业单位内部B公共场所C事业单位内部D机关单位