多选题决定培训质量的工作内容包括()。A培训需求文件B培训活动方案C培训业务日志D培训效果评估与反馈E培训意向的达成

多选题
决定培训质量的工作内容包括()。
A

培训需求文件

B

培训活动方案

C

培训业务日志

D

培训效果评估与反馈

E

培训意向的达成


参考解析

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相关考题:

培训质量目标应包括的要素是( )。 A、培训对象对培训过程的满意度B、培训对象的学习能力C、培训对象对培训内容、教材的理解和掌握程度D、培训对象培训后的合格率E、培训专员的工作能力

某公司是一家新建企业。为了打好管理基础,保证产品质量,公司决定从全员质量教育工作开始,推进全面质量管理。公司总经理责成质量管理部负责推进相关事宜。但是,在制定方案、实施推进的过程中,质量管理部在培训的范围、内容以及方式的选择上存在一些疑问,需要予以澄清确认。质量教育培训的主要内容应包括( )。A.质量意识教育 B.质量知识培训C.专业技能培训 D.学历教育

某公司是一家新建企业,为了打好管理基础,保证产品质量,公司决定从全员质量教育 工作开始,推进全面质量管理,公司总经理责成质量管理部负责推进相关事宜。但是,在制 订方案、实施推进的过程中,质量管理部在培训的范围、内容以及方式的选择上存在一些疑 问,需要予以澄清确认。[2010年真题]质量教育培训的主要内容应包括( )。A.质量意识教育 B.质量知识培训C.专业技能培训 D.学历教育

药品经营企业应当对各岗位人员进行与其职责和工作内容相关的()培训,以符合本规范要求。培训内容应当包括相关法律法规、药品专业知识及技能、质量管理制度、职责及岗位操作规程等。A、岗前B、继续C、岗前培训和继续D、岗位质量与安全培训

质量管理培训内容包括()。A、质量意识培训B、统计技术培训C、质量知识的培训D、技能培训

企业应当对各岗位人员进行与其职责和工作内容相关的()培训和()培训,以符合GSP要求。培训内容应当包括相关法律法规、()及()、质量管理制度、职责及()等。

质量管理培训的内容包括哪几方面?

质量教育培训内容包括()。A、质量意识培训B、统计技术培训C、质量知识培训D、技能培训

根据《药品经营质量管理规范》的要求,企业应当对各岗位人员进行与其职责和工作内容相关培训的是()。A、质量培训B、工艺培训C、标准培训D、岗前培训E、继续培训

培训质量管理的基础性工作包括()。A、加强培训质量教育工作B、制定培训评估指标C、强化培训质量信息工作D、健全培训质量管理责任制E、推行规范化和标准管理

决定职业培训工作质量的关键因素是什么?

企业应当对质量负责人及各岗位人员进行与其职责和工作内容相关的岗前培训和继续培训,培训内容应当包括()、()、()、()及等。

质量管理培训内容包括质量意识教育、质量知识培训和()。A、岗位练兵B、技能培训C、在职教育D、技术比武

质量管理培训内容包括哪几方面内容?

现代工作设计的主要内容包括工作特征的再设计和()A、培训提高B、提高工作生产质量C、工作丰富化D、工作关系的再设计

决定培训效果好坏的因素包括()。A、培训师B、培训内容C、培训方式D、受训者E、培训时间

安全生产和工程质量常识培训的内容不包括()。

多选题质量管理培训内容包括()。A质量意识培训B统计技术培训C质量知识的培训D技能培训

问答题决定职业培训工作质量的关键因素是什么?

多选题质量教育培训的主要内容应包括(  )。A质量意识教育B质量知识培训C专业技能培训D学历教育

问答题质量管理培训内容包括哪几方面内容?

单选题现代工作设计的主要内容包括工作特征的再设计和()A培训提高B提高工作生产质量C工作丰富化D工作关系的再设计

多选题质量教育培训内容包括()。A质量意识培训B统计技术培训C质量知识培训D技能培训

多选题决定培训效果好坏的因素包括()。A培训师B培训内容C培训方式D受训者E培训时间

多选题培训质量管理工作方案的内容包括()。A培训项目简介B质量管理的目的C质量管理的部门、人员及其分工D质量管理的原则E质量管理的指标

多选题培训质量管理的基础性工作包括()。A加强培训质量教育工作B制定培训评估指标C强化培训质量信息工作D健全培训质量管理责任制E推行规范化和标准管理

多选题根据《药品经营质量管理规范》的要求,企业应当对各岗位人员进行与其职责和工作内容相关培训的是()。A质量培训B工艺培训C标准培训D岗前培训E继续培训