合规文化是银行在长期的经营管理过程中，各级机构和全体员工坚持依法合规的价值观，自觉遵守国家（），所形成的行为习惯和集体意识的总和。A、法律B、规则C、准则D、内部规章制度
合规文化是银行在长期的经营管理过程中，各级机构和全体员工坚持依法合规的价值观，自觉遵守国家（），所形成的行为习惯和集体意识的总和。
- A、法律
- B、规则
- C、准则
- D、内部规章制度
相关考题：
从行为管理的角度看，对合规管理的说法错误的的是()。A.合规管理就是如何使商业银行的经营管理活动与法律、规则和准则相一致B.合规管理需要解决的是如何使全体员工“不想违”、“不能违”、“不敢违”的问题C.合规管理不需要研究人的行为特点D.员工行为管理是合规管理不可忽视的领域
依据《保险公司合规管理指引》（保监会令第91号），合规人人有责，保险公司应当倡导和培育良好的合规文化，努力培育全体员工和营销员的合规意识，并将合规文化建设作为公司文化建设的一个重要组成部分。（）此题为判断题(对，错)。
下列关于合规风险监测与报告，说法错误的是()A.应当综合运用行内各种信息系统实施合规风险监测报告工作B.商业银行合规监测与报告需要董事会、管理层到各级机构、部门及全体员工的共同参与C.合规风险监测报告工作由内控合规部门独立开展D.合规风险监测与报告是商业银行重要的风险管理活动
推进合规文化建设就是要积极培育适应市场化、商业化取向，以合规文化为核心企业文化，综合考虑合规风险与（）的关联性，将审慎、稳健的经营理念贯彻落实到各项经营管理中，确保各项风险管理政策和程序的一致性，确保依法合规经营，提升中小金融机构的社会形象。A、信用风险B、市场风险C、操作风险D、其他风险
从行为管理的角度看，对合规管理的说法错误的是（）。A、合规管理就是如何使商业银行的经营管理活动与法律、规则和准则相一致B、合规管理需要解决的是如何使全体员工“不想违”、“不能违”、“不敢违”的问题C、合规管理不需要研究人的行为特点D、员工行为管理是合规管理不可忽视的领域
单选题关于合规管理，下列说法正确的是（ ）。A合规管理部门负责公司各部门和全体员工的合规管理工作，对总经理负责B合规管理是证监会制定和执行合规管理制度，建立合规管理机制，防范合规风险的行为C证券基金经营机构的合规管理应当覆盖所有重要业务，贯穿各部门管理层D中国证券业协会依法对证券基金经营机构合规管理工作实施监督管理
单选题对员工和机构的经营管理活动进行合规检查和评价，建设合规经营管理的长效机制，属于内控合规管理程序中的（）。A建立违规整改制度B建立有效的合规问责制度C建立合规检查和评价制度D建立关联交易管理制度
多选题关于合规文化的表述，下列说法正确的包括（）。A合规文化是企业文化的重要组成部分B合规文化是银行强化内部控制、提高经营管理水平、促进稳健发展的必然选择C合规文化也是银行合规管理追求的一种境界D合规文化就是合规管理
单选题下列关于合规的说法不正确的是（ ）。A合规是指证券监督管理机构依法管理证券基金经营机构需遵守的行为准则B合规管理是指证券基金经营机构制定和执行合规管理制度，建立合规管理机制，防范合规风险的行为C合规风险是指因证券基金经营机构或其工作人员的经营管理或执业行为违反法律法规和准则而使证券基金经营机构被依法追究法律责任、采取监管措施、给予纪律处分、出现财产损失或商业信誉损失的风险D证券基金经营机构的合规管理应当覆盖所有业务，各部门、各分支机构、各层级子公司和全体工作人员，贯穿决策、执行、监督、反馈等各个环节
单选题从行为管理的角度看，对合规管理的说法错误的是（）。A合规管理就是如何使商业银行的经营管理活动与法律、规则和准则相一致B合规管理需要解决的是如何使全体员工“不想违”、“不能违”、“不敢违”的问题C合规管理不需要研究人的行为特点D员工行为管理是合规管理不可忽视的领域
单选题银行在业务发展和经营管理中形成的遵规守法的价值取向称为（）。A合规文化B法律意识C行为守则D规章制度